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Spezialist für Website Relaunch & Marketing Technologie (mwd) freiberuflich
Job Location:
Monthly Salary:
Posted:
29 September 2026 (5 days ago)
Posted:
Application Deadline:
27 December 2026
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
Wir suchen dich
ab sofort als freiberufliche Unterstützung für den Relaunch unserer Website und den Aufbau einer modernen Marketing-Infrastruktur.
Die Aufgaben
- Planen und Umsetzen eines Website-Relaunchs auf Basis eines modernen codebasierten Frontends
- Sicherstellen des Erhalts von Inhalten Suchmaschinen-Sichtbarkeit und Rankings
- Weiterentwickeln unseres bestehenden Corporate Designs für den digitalen Auftritts mit Fokus auf eine seriöse B2B-Kommunikation
- Aufbauen einer Marketing-Infrastruktur inklusive Tracking Lead-Management Reporting sowie Anbindung an bestehende Datenplattformen
- Dokumentieren aller Systeme Prozesse und Zugänge sowie Übergeben einer vollständig betreibbaren Lösung
Das bringst du mit
- Nachweisbare Erfahrung bei mindestens zwei eigenverantwortlich umgesetzten B2B-Website-Relaunches (inklusive Referenzen oder Live-URLs)
- Fundierte Kenntnisse in der codebasierten Frontend-Entwicklung (z. B. Astro oder vergleichbare Technologien) sowie sichere Anwendung von Git-Workflows
- Praxiserfahrung mitTracking Consent-Management Marketing-Automation und Datenintegrationen in nachgelagerte Systeme
- Sicherer Umgang mit modernen Datenplattformen und produktiver Einsatz von KI-gestützten Arbeitsweisen
- Bereitschaft gelegentliche Termine in Köln wahrzunehmen
- Exzellente Deutschkenntnisse (min. C1)
Warum wir
- Gestaltungsspielraum Du prägst unseren digitalen Auftritt aktiv mit.
- Moderne Technologien Arbeite mit aktuellen Web- Marketing- und KI-Tools.
- Flexible Zusammenarbeit Remote eigenverantwortlich und auf Augenhöhe.
- Direkte Ansprechpartner Kurze Wege und schnelle Entscheidungen.
Noch Fragen
Gerne helfen wir weiter:
Tatjana Schröder
E: recruiting@
T:-250
Liebe Personaldienstleister und Vermittler wir bitten darum keine unaufgeforderten Profile zu erhalten. Wir berücksichtigen keine unaufgeforderten Unterlagen von Dritten. Es besteht kein Anspruch auf Vergütungszahlung ohne einen schriftlich abgeschlossenen Rahmenvertrag selbst wenn solche Profile später für den Einsatz in Betracht gezogen werden.
Tatjana Schröder
E: recruiting@
T:-250
Liebe Personaldienstleister und Vermittler wir bitten darum keine unaufgeforderten Profile zu erhalten. Wir berücksichtigen keine unaufgeforderten Unterlagen von Dritten. Es besteht kein Anspruch auf Vergütungszahlung ohne einen schriftlich abgeschlossenen Rahmenvertrag selbst wenn solche Profile später für den Einsatz in Betracht gezogen werden.
Über uns
Seit 35 Jahren begleiten wir Unternehmen dabei Neues greifbar zu machen durch Lernen das bleibt. Mit passgenauen Lernformaten die verbindenberühren & wirken.
Damit Neues gelingt.
About Company
Seit 35 Jahren begleiten wir Unternehmen dabei, Neues greifbar zu machen durch Lernen, das bleibt. Mit passgenauen Lernformaten, die verbinden, berühren & wirken.Damit Neues gelingt.
