Senior Cost Manager (mwd) Hochbauprojekte
Department:
Job Summary
Zur Erweiterung unseres Münchner Cost Management-Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Cost Manager (m/w/d):
- Als Teil eines Projektteams beraten Sie unsere namenhaften und internationalen Auftraggeber im Rahmen spannender Neu- oder Umbauprojekte aus dem Bereich Industriebau.
- Sie verantworten die Kostenplanung / Kostenschätzung und/oder die Kostenkontrolle und -steuerung bis hin zum Claim Management.
- Sie handeln effektiv bei auftretenden Kostenabweichungen im Rahmen des Änderungsprozesses und stellen die Durchführung professionellee Analysen und Reportings sicher.
- Sie sind erster Ansprechpartner bei allen Cost Management-spezifischen Fragestellungen für die Projektleitung und den Auftraggeber und fördern eine gute und konstruktive Zusammenarbeit mit den kundeninternen Fachbereichen und den Planungsteams in allen Projektphasen.
- Sie übernehmen Führungsaufgaben in fachlicher und disziplinarischer Hinsicht.
Qualifications :
#StrongerTogether
- Sie haben Ihr immobilienbezogenes oder technisches Studium Bauingenieurwesen Wirtschaftsingenieurwesen Architektur Quantity Surveying o.ä. erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über ca. 10 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement der Projektsteuerung von Hochbauprojekten mit (idealerweise Industriebauprojekte) davon mindestens 4 Jahre speziell im Bereich Kostenmanagement oder Cost Controlling.
- Ein routinierter Umgang mit MS Office und MS Project ist für Sie selbstverständlich.
- Sie bringen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache mit und haben Spaß daran in multikulturellen Teams zu arbeiten.
Zusätzliche Informationen :
#TTgreatplacetowork
Bei uns erwarten Sie spannende Projekte ein eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines dynamischen Umfeldes mit herausfordernden Aufgaben!
- Learning & Development: zahlreiche Fachtrainings Soft-Skills-Seminare und Mentoring sowie die Möglichkeit and länderübergreifenden Arbeitsgruppen teilzunehmen.
- Work-Life-Balance: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge externe Mitarbeiterberatung und Rechtsunterstützung Wellpass-Zuschüsse vergünstigte Event- Kultur- Hotel- und Shopping-Highlights.
- Go green: monatlich Geld zurück für die Nutzung von Bus Bahn Miet-E-Bike Miet-E-Scooter Car-Sharing etc.
- Corporate Social Responsibility: einen freien Tag zur Unterstützung einer lokalen Wohltätigkeitsaktivität zusätzlich Charity Sport Events Spendenaktionen etc.
- Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen u.a. 2-tägiger Corporate Day Sommerfeste Weihnachtsfeiern und weitere Team- und Office-Event
#LI-KH1
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Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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