Quality Supplier Manager (QSM)

ASML


Job Location:

Berlin - Germany

Monthly Salary: Not Disclosed
Posted on: 7 days ago
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

See German version below

Introdruction to the job

In the departments of the Supporting Functions you may not come into direct contact with our products but with your expertise you contribute significantly to the smooth functioning of our company. Only with colleagues from these structured efficient and supportive departments such as Human Resources Accounting Controlling IT and Communications is it possible for us to grow beyond ourselves and achieve our goals as a company.

TheQuality Supplier Manager 2provides strategic leadership for quality across ASMLs supply chain driving supplier performance to meet the demanding standardsrequiredfor scalable volume production and long-term the senior quality authority within cross-functional Supplier Account Teams(SAT) the QSM shapes quality strategy steers risk-informeddecision-making andensures robust execution across suppliers and regions. The rolerequirescontinuous improvement operational excellence and end-to-end quality maturity aligning external partners with ASMLs global quality vision and strengthening the overall supply chain resilience and performance.

Role and responsibilities

  • Build manage and further develop resilient relationships with strategic suppliers acting as the primary quality interface and aligning stakeholders across functions locations and hierarchy levelsat ASML and the supplier.
  • Represent the quality function within Supplier Account Teams and actively shape supplier strategies for complex serial production scopes.
  • Lead quality assurance and control activities including audits assessments and improvement initiatives ensuring compliance with ASML standards and driving continuous enhancement of supplier performance andQMS.
  • Ensure material availability at required quality levels and steer quality contributions in new product introductions and the transition to volume production in close cross-functional collaboration.
  • Drive operational excellence by leading complex cross-functional improvement initiatives with suppliers and internal stakeholders.
  • Manage complex quality risks and escalations including root cause analyses and define and implement sustainable corrective and preventive actions.
  • Enable robust risk-based decision-making on supplier deviations and release readiness in alignment with key stakeholders.
  • Analyze quality and performance data toidentifytrends root causes and improvement opportunities and translate these into clear reporting and management-ready decision materials.
  • Develop supplier capabilities and maturity through audits coaching and the implementation of best-practice quality methods ensuring sustainable embedding of improvements in processes and ways of working.
  • Provideexpert guidance on quality standards methodologies and supplier-related decisions while influencing stakeholders through clear fact-based communication.
  • Foster a culture/mindsetof accountability transparency and continuous improvement ensuring alignment between supplier performance business needs and customer expectations andcontributing to the broader quality community.

Education and experience

  • Completed university degree (Mastersdegree) in engineering quality management industrial engineering oran equivalentqualification; alternatively aBachelorsdegree combined with deep and relevant professional experience.
  • 5 years of relevant international experience in quality management ideally in manufacturing or high-tech.
  • Strong experience with quality management systems and supplier quality tools including system development.
  • Solid understanding of key methodologies (APQP PPA SPC FMEA 8D Zero Defects); Lean Six Sigma/Green Belt is a plus.
  • contributing to the broader quality communityExperience managing quality escalations leading cross-functional improvements and supporting NPI and ramp-up.
  • Proventrack recordin audits supplier development and stakeholder management up to senior level.
  • Strong skills in data analysis risk management and preparing decision materials for management forums.

Skills

  • Strong stakeholder management and ability to build and steer relationships across functions locations and levels.
  • Structured independent and solution-oriented approach confident in handling complexity and escalations.
  • Strong analytical and problem-solving skills including root cause analysis and risk assessment.
  • Excellent communication and presentation skills able to prepare senior-level content with limited guidance.
  • Collaborativeand flexiblemindset with accountability and ability to mentor and build quality capabilities.
  • Proficient in MS Office and ERP systems fluent in German and English and willing to travel as needed

What we offer

  • Job with brightfuture prospectsataninnovationleaderin the semiconductor industry in BerlinNeukölln
  • Remuneration according to company collective agreement (with IG Metall) including 13th monthly salary and variableremunerationcomponents
  • Collective working time: 35 hours/week
  • Flexible arrangement of your daily working hours (depending on the work area)
  • 30 daysof vacation
  • Reimbursement of moving expenses for you and your family (starting from100 kmdistance)
  • Specific advanced training and development opportunities
  • Access to organized childcare and vacation care
  • Health and sportsoffers( for sports activities health days companydoctor free vaccinations etc.)
  • Travel allowance for BVG company ticket or bicycle

Dein Arbeitsumfeld

In den Abteilungen der Supporting Functions kommst du vielleicht nicht direkt mit unseren Produkten in Kontakt aber mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei dass unser Unternehmen reibungslos funktioniert. Nur mit den Kollegen und Kolleginnen aus diesen strukturierten leistungsbereiten und unterstützenden Abteilungen wie dem Personal der Buchhaltung dem Controlling der IT und der Kommunikation ist es uns möglich über uns hinaus zu wachsen und unsere Ziele als Unternehmen zu erreichen.

Der Quality Supplier Manager übernimmt strategischeFederführungfür Qualität entlang der Lieferkette von ASML und treibt die Leistung der Lieferanten voran um die hohen Anforderungen an skalierbare Serienfertigung und nachhaltiges Wachstum zu erfüllen. AlsleitendeQualitätsinstanz innerhalb funktionsübergreifender Supplier Account Teams (SAT) gestaltet der QSM die Qualitätsstrategie steuert risikobasierte Entscheidungsprozesse und stellteinen robusten Ablaufder Lieferkettenprozesseüber Lieferanten und Regionen hinweg sicher.

Der Quality Supplier Managererfordert eine konsequente Ausrichtung auf kontinuierliche Verbesserung operative Exzellenz sowie eine ganzheitliche Qualitätsreife entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Dabei werden externe Partner eng an die globale Qualitätsvision von ASML ausgerichtet und dieWiderstandsfähigkeitsowie Leistungsfähigkeit der gesamten Lieferkette nachhaltig gestärkt.

Deine Aufgaben

  • Aufbau Pflege und Weiterentwicklung belastbarer Beziehungen zu strategischen Lieferanten; dabei als zentrale Qualitätsschnittstelle agieren undsowohlASML interneStakeholderüber Funktionen Standorte und Hierarchieebenen hinwegals auchbeim Lieferanten ausrichten.
  • Vertretung der Qualitätsfunktion innerhalb der Supplier Account Teamssowieaktive Mitgestaltung von Lieferantenstrategien für komplexe Serienfertigungsumfänge.
  • Leitung von Qualitätssicherungs- und -kontrollaktivitäten einschließlich Audits Assessments und Verbesserungsinitiativen um die Einhaltung der ASML-Standards sicherzustellen und die Leistung der Lieferanten sowie ihrer Qualitätsmanagementsysteme kontinuierlich zu verbessern.
  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit in der geforderten Qualität sowie Steuerungqualitätsrelevanten Beiträge sowohl bei der Einführung neuer Produkte als auch dem Übergang in die Serienproduktion in enger funktionsübergreifender Zusammenarbeit.
  • Förderung operativer Exzellenz durch Leitung komplexer funktionsübergreifender Verbesserungsinitiativen mit Lieferanten und internen Stakeholdern.
  • Management komplexer Qualitätsrisiken und Eskalationen einschließlich Ursachenanalysen sowie Definition und Umsetzung nachhaltiger Korrektur- und Präventionsmaßnahmen.
  • Ermöglichung fundierter risikobasierter Entscheidungen zu Lieferantenabweichungensowie die Bereitschaft zurFreigabe in Abstimmung mit relevanten Stakeholdern.
  • Analyse von Qualitäts- und Leistungsdaten zur Identifikation von Trends Ursachen und Verbesserungspotenzialen sowie Aufbereitung in klarenReportingsund entscheidungsrelevanten Unterlagen für das Management.
  • Weiterentwicklung derMöglichkeiten und Reife unsererLieferanten durch Audits Coaching und derImplementierung von Best-Practice-Qualitätsmethoden mit dem Ziel Verbesserungen nachhaltig in Prozessen und Arbeitsweisen zu verankern.
  • FachkundigeBeratung zu Qualitätsstandards Methoden und lieferantenbezogenen Entscheidungen sowie Einflussnahme auf Stakeholder durch klare faktenbasierte Kommunikation.
  • Förderung einer Kultur von Verantwortungsbewusstsein Transparenz und kontinuierlicher Verbesserung sowie Sicherstellung der Ausrichtung zwischen Lieferantenleistung Geschäftsanforderungen und Kundenerwartungensowieaktives beitragen zurWeiterentwicklung derbreiterenQualitäts-Community.

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in Ingenieurwesen Qualitätsmanagement Wirtschaftsingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation; alternativ ein Bachelor-Abschluss in Verbindung mit fundierter und relevanter Berufserfahrung.
  • 5 Jahre einschlägige Erfahrung im Qualitätsmanagementim internationalen Umfeld idealerweise in der Fertigungsindustrie oder im High-Tech-Sektor.
  • Umfangreiche Erfahrung mit Qualitätsmanagementsystemen und Tools zur Lieferantenqualitätssicherung einschließlich der Systementwicklung.
  • Fundiertes Verständnis der wichtigsten Methoden (APQP PPA SPC FMEA 8D ZeroDefects); Kenntnisse in Lean Six Sigma / Green Belt sind von Vorteil.
  • Erfahrung im Management vonQualitätseskalationen in der Leitung funktionsübergreifender Verbesserungsprojekte sowie in der Unterstützung von NPI-Prozessen (NewProductIntroduction) und Produktionsanläufen.
  • Nachweisliche Erfolge in den Bereichen Audits Lieferantenentwicklung und Stakeholder-Management bis auf Senior-Management-Ebene.
  • Ausgeprägte Kompetenzen in Datenanalyse Risikomanagement sowie der Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management-Gremien.

Deine Kompetenzen

  • Starkes Stakeholder-Management und die Fähigkeit Beziehungen über Funktionen Standorte und Hierarchieebenen hinweg aufzubauen und zu steuern.
  • Strukturierte eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise; souveräner Umgang mit Komplexität und Eskalationssituationen.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz einschließlich Ursachenanalyse und Risikobewertung.
  • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; Fähigkeit Inhalte für das Senior-Management weitgehend eigenständig aufzubereiten.
  • Kooperative und flexible Denkweise geprägt von Verantwortungsbewusstsein sowie der Fähigkeit andere zu coachen und Qualitätskompetenzen aufzubauen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen; verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Reisebereitschaft bei Bedarf.

Das bieten wir

  • zukunftssicherer Arbeitsplatz beieinemInnovationsführer der Halbleiterindustrie in Berlin Neukölln
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit der IGMetallinkl.13. Monatsgehalt sowie variablen Vergütungsbestandteilen
  • Tarifarbeitszeit: 35 Stunden/Woche
  • Flexible Gestaltung deiner täglichen Arbeitszeit(abhängig vom Arbeitsbereich)
  • 30 Tage Urlaub
  • Erstattung von Umzugskosten für dich und deine Familie (ab 100 km Entfernung)
  • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung
  • Gesundheits- und Sportangebot (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten Gesundheitstage Betriebsärztin kostenfreie Schutzimpfungen etc.)
  • Mobilitätszulage für BVG-Firmenticket oder Fahrrad

Inclusion and diversity

ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit hire train and promote persons in all job titles without regard to race color religion sex age national origin veteran status disability sexual orientation or gender identity. We recognize that inclusion and diversity is a driving force in the success of our company.

Need to know more about applying for a job at ASML Read our frequently asked questions.


Required Experience:

Manager

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