(Junior) Sales Enablement Specialist (mwd) German speaker

Bei NielsenIQ unterstützen wir weltweit Unternehmen der Konsumgüterbranche dabei fundierte Geschäftsentscheidungen auf Basis von Daten zu treffen. Damit unser Vertrieb erfolgreich arbeiten kann braucht es starke Prozesse und zuverlässige Unterstützung im Hintergrund. 

Als Junior Sales Enablement Specialist bist du Teil unseres deutschen Sales Enablement Teams und sorgst dafür dass unsere Vertriebsprozesse reibungslos funktionieren. Du arbeitest eng mit unseren Sales Consultants sowie Teams aus Finance Order Management und Customer Success zusammen und unterstützt sie im Tagesgeschäft mit CRM- Reporting- und Vertragsprozessen. 

Diese Position eignet sich besonders für Kandidat:innen mit erster Berufserfahrung im Sales Support oder Sales Operations die sich in einem internationalen Umfeld weiterentwickeln möchten. 

Deine Aufgaben 

• Du unterstützt unsere Sales Consultants im operativen Tagesgeschäft und bist erste Ansprechperson für CRM-bezogene Themen. 

• Du koordinierst Vertragsverlängerungen insbesondere die Eingabe in das CRM System und unterstützt bei der Erstellung von Verträgen sowie Freigabeprozessen. 

• Du pflegst Opportunities Accounts und weitere vertriebsrelevante Daten in Microsoft Dynamics und stellst eine hohe Datenqualität sicher. 

• Du unterstützt das Pipeline-Management sowie Forecast- und Reporting-Prozesse. 

• Du arbeitest eng mit Finance Order Management Billing sowie auch Customer Success zusammen um einen reibungslosen Sales Cycle sicherzustellen. 

• Du hilfst dabei neue CRM-Funktionen und globale Standards in den deutschen Vertriebsteams einzuführen. 

• Du analysierst Kennzahlen und unterstützt bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Vertriebsprozesse. 

Das bringst du mit 

• Erste Berufserfahrung im Sales Support Sales Operations Vertriebsinnendienst oder einem vergleichbaren Bereich. 

• Erfahrung mit einem CRM-System idealerweise Microsoft Dynamics oder Salesforce . 

• Erste Erfahrung mit Reporting oder Datenanalysen (z. B. Power BI oder vergleichbare Tools). 

• Interesse an Vertriebsprozessen sowie ein gutes Verständnis für Daten und Zusammenhänge. 

• Eine strukturierte sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise. 

• Freude daran mit unterschiedlichen internen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und Themen proaktiv voranzutreiben. 

• Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. 

Warum NielsenIQ 

• Eine abwechslungsreiche Rolle mit engem Austausch zum Vertrieb und vielen internationalen Schnittstellen. 

• Die Möglichkeit praktische Erfahrung in Sales Enablement CRM und Reporting zu sammeln und dich fachlich weiterzuentwickeln. 

• Ein offenes hilfsbereites Team mit kurzen Entscheidungswegen. 

• Hybrides Arbeiten mit einem Bürotag pro Woche in Frankfurt. 

• Ein transparentes Jahresbruttogehalt zwischen 40.400 und 46.000 abhängig von Erfahrung und Qualifikation. 

Zusätzliche Informationen :

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

NIQ may utilize artificial intelligence (AI) tools at various stages of the recruitment process including résumé screening candidate assessments interview scheduling job matching communication support and certain administrative tasks that help streamline workflows. These tools are intended to improve efficiency and support fair and consistent evaluation based on job-related criteria. All use of AI is governed by NIQs principles of fairness transparency human oversight and inclusion. Final hiring decisions are made exclusively by humans. NIQ regularly reviews its AI tools to help mitigate bias and ensure compliance with applicable laws and regulations. If you have questions require accommodations or wish to request human review were permitted by law please contact your local HR representative. For more information please visit NIQs AI Safety Policies and Guiding Principles: NIQ

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Our commitment to Diversity Equity and Inclusion

At NIQ we are steadfast in our commitment to fostering an inclusive workplace that mirrors the rich diversity of the communities and markets we serve. We believe that embracing a wide range of perspectives drives innovation and excellence.  All employment decisions at NIQ are made without regard to race color religion sex (including pregnancy sexual orientation or gender identity) national origin age disability genetic information marital status veteran status or any other characteristic protected by applicable laws. We invite individuals who share our dedication to inclusivity and equity to join us in making a meaningful impact. To learn more about our ongoing efforts in diversity and inclusion please visit the  Work :

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