Enter a job title or keyword
(Junior) People + Culture Manager (mwd)
Job Location:
Monthly Salary:
Posted:
14 October 2026 (9 days ago)
Posted:
Application Deadline:
11 January 2027
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
Willkommen bei YPOG
Bei YPOG steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schätzen unsere Mitarbeiter:innen sehr und fördern eine Kultur des Respekts und des Miteinanders. Das trifft auch dein Werteverständnis Klingt gut.
Jetzt solltest du noch Lust haben in einem Umfeld zu arbeiten das von Wachstum und Dynamik geprägt ist. Unser People Culture Team spielt darin eine entscheidende Rolle. Das bestehende Team arbeitet standortübergreifend in Berlin und Köln und steht über digitale Tools in einem engen Austausch. Wir wünschen uns ein neues Teammitglied das Lust hat sich gemeinsam weiterzuentwickeln und einen starken und persönlichen Teamzusammenhalt schätzt.
Die Position ist befristet als Mutterschutz- und anschließende Elternzeitvertretung für die Dauer von mindestens 24 Monaten zu besetzen.
Du bist neugierig auf deine neuen Kolleg:innen Hier bekommst du einen ersten Eindruck vom Team.
Jetzt solltest du noch Lust haben in einem Umfeld zu arbeiten das von Wachstum und Dynamik geprägt ist. Unser People Culture Team spielt darin eine entscheidende Rolle. Das bestehende Team arbeitet standortübergreifend in Berlin und Köln und steht über digitale Tools in einem engen Austausch. Wir wünschen uns ein neues Teammitglied das Lust hat sich gemeinsam weiterzuentwickeln und einen starken und persönlichen Teamzusammenhalt schätzt.
Die Position ist befristet als Mutterschutz- und anschließende Elternzeitvertretung für die Dauer von mindestens 24 Monaten zu besetzen.
Du bist neugierig auf deine neuen Kolleg:innen Hier bekommst du einen ersten Eindruck vom Team.
Dein Daily Business
- Du betreust eigenverantwortlich eine feste Gruppe von Mitarbeiter:innen vom Onboarding über persönliche Entwicklungsprozesse bis zum Austritt. Dabei bist du für ihre Fragen im Arbeitsalltag die kompetente und herzliche Ansprechperson sowohl vor Ort als auch virtuell.
- Du unterstützt bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und sorgst dafür dass die Grundlagen für die Abrechnung gut strukturiert sind.
- Wir stehen nie still. Bei der Prozessimplementierung und -optimierung bringst du deine Ideen ein und hast Freude daran unseren Berufsalltag effizienter zu gestalten.
- Im Team arbeitest du eng mit anderen Abteilungen (Operations IT Finance ) zusammen um operative und strategische Projekte für YPOG mitzugestalten.
Dein Weg zu uns
- Du bringst ein gutes Gespür für Menschen und Schnittstellen mit: Du baust vertrauensvolle Beziehungen auf holst unterschiedliche Stakeholder ins Boot und findest eine Sprache die für alle funktioniert.
- Du bringst erste oder mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle oder einer ähnlichen Funktion mit. Erfahrung im Professional-Services-Umfeld etwa in einer Kanzlei oder Beratung ist von Vorteil.
- Du hast Lust Eigeninitiative zu ergreifen und Projekte eigenständig voranzutreiben.
- Du erkennst schnell wo Prozesse klarer oder effizienter gestaltet werden können und hast Freude daran aus so machen wir das schon immer schlanke nachvollziehbare Abläufe zu machen.
- Du arbeitest dich zügig in neue Systeme und Workflows ein und bist es gewohnt in einem digitalen Umfeld zu arbeiten in dem verschiedene Programme ineinandergreifen. Du hast Erfahrung im Einsatz von Automatisierungen idealerweise auch in HRIS-Systemen wie Personio sowie von KI-Tools.
Was für YPOG spricht
Flexibel arbeiten
- Flexibles Arbeiten im Büro oder mobil je nachdem was für dich und dein Team passt
- Regelmäßige Formate für persönlichen Austausch und Zusammenarbeit am Standort
- Standortübergreifende Zusammenarbeit mit Teams aus verschiedenen Büros
- Möglichkeit zur Workation innerhalb der EU
- Moderne Büros in zentraler Lage und einer Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen
- Digitale Arbeitsprozesse AI-gestützte Tools und eine hochwertige IT-Ausstattung für effizientes Arbeiten im Büro und mobil
- Weiterbildungsprogramm YBrains mit Inhalten zu z.B. Zeitmanagement Projektmanagement sowie Tech- und AI-Themen
- Unterstützung externer Weiterbildungen wenn sie zu dir und deiner Entwicklung passen
- Regelmäßiges Feedback als fester Bestandteil unserer Zusammenarbeit
- Arbeiten in einer digital geprägten Umgebung in der AI-Tools unseren Arbeitsalltag aktiv unterstützen
- Gemeinsame Weihnachtsfeier mit Kolleg:innen aus allen Standorten
- Regelmäßige Formate wie das YPOG Update für standortübergreifende Kommunikation und Einblicke
- Team-Offsites für Strategie Austausch und neue Perspektiven
- Mitgliedschaften bei Urban Sports Club und EGYM Wellpass
- OpenUp mit unbegrenztem 1:1 Zugang zu Coaching und Mindfulness-Angeboten
- Zusätzliche Angebote wie Yoga Rückenschule und Lauf-Coaching
- Gesunde Snacks im Büro vom Klassiker Obstkorb bis zu allem was dein Energielevel zwischendurch wieder hochbringt
- Ergonomisch top ausgestattete Arbeitsplätze
- Deutschlandticket für deinen Arbeitsweg ins Büro
- Möglichkeit zum JobRad-Leasing für eine flexible und nachhaltige Mobilität
Kontaktinformationen
Fragen Gern! Du erreichst das People Culture Team unter
Über uns
Bei YPOG arbeiten Menschen mit visionären Ideen zusammen um ein gemeinsames Ziel zu erreichen: nachhaltige Veränderung. Wir sind Expert:innen für Rechts- und Steuerberatung. Neben exzellenten rechtlichen und wirtschaftlichen Ergebnissen ist das persönliche Wachstum bei uns immer Teil des Erfolgs. Denn wir wissen: Je besser jede:r Einzelne ist desto besser können wir unsere Mandant:innen beraten. Dazu gehören Private Equity-/Venture Capital-Fonds aufstrebende Technologieunternehmen und familiengeführte mittelständische Unternehmen genauso wie Konzerne. Wir sind YPOG. Partners of Gamechangers.
YPOG steht für Chancengleichheit. Wir dulden weder Diskriminierung noch Belästigung jeglicher Art aufgrund von Herkunft Hautfarbe Religion Geschlecht sexueller Orientierung Alter körperlicher und geistiger Behinderung Geschlechtsidentität und -ausdruck Familienstand sowie allen anderen schützenswerten Merkmalen. YPOG lebt Vielfalt und schafft ein integratives Umfeld für alle Kolleg:innen. Bei Fragen zu unserer Queer-Initiative wende dich an .
YPOG steht für Chancengleichheit. Wir dulden weder Diskriminierung noch Belästigung jeglicher Art aufgrund von Herkunft Hautfarbe Religion Geschlecht sexueller Orientierung Alter körperlicher und geistiger Behinderung Geschlechtsidentität und -ausdruck Familienstand sowie allen anderen schützenswerten Merkmalen. YPOG lebt Vielfalt und schafft ein integratives Umfeld für alle Kolleg:innen. Bei Fragen zu unserer Queer-Initiative wende dich an .
Required Experience:
Manager
About Company
Bei YPOG arbeiten Menschen mit visionären Ideen zusammen, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen: nachhaltige Veränderung. Wir sind Expert:innen für Rechts- und Steuerberatung. Neben exzellenten rechtlichen und wirtschaftlichen Ergebnissen ist das persönliche Wachstum bei uns immer Teil ... View more
