Business Development Manager (mwd) TEMP IT

Du möchtestKundenbeziehungen strategisch entwickeln neue Geschäftsmöglichkeitenerschließen und Unternehmen mit den passenden IT-Talenten zusammenbringen Dannwerde Teil von Westhouse.

Bei uns arbeitestdu in einem professionellen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung kurzenEntscheidungswegen und einem klaren Qualitätsanspruch. Statt kurzfristigerAbschlüsse setzen wir auf langfristige Partnerschaften mit KundenKandidat:innen und Mitarbeitenden.

Westhouse gehörtzu den führenden Recruitment-Unternehmen für IT- SAP- undEngineering-Fachkräfte. Mit Standorten in Deutschland und der Schweizunterstützen wir Unternehmen bei der Besetzung anspruchsvoller Projekte undPositionen.

• Du gewinnst neue Kunden und baust dein eigenes Kundenportfolio im Bereich IT-Arbeitnehmerüberlassung auf.
• Du entwickelst bestehende Kunden strategisch weiter und identifizierst zusätzliche Bedarfe.
• Du berätst Kunden zu passgenauen Personallösungen und unterstützt sie bei der Besetzung von IT-Positionen.
• Gemeinsam mit unserem Recruiting-Team bringst du Unternehmen und qualifizierte IT-Fachkräfte erfolgreich zusammen.
• Du führst Vertrags- und Preisverhandlungen mit Kunden und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf.
• Du begleitest Kunden und Mitarbeitende während der gesamten Zusammenarbeit und sorgst für eine hohe Kundenzufriedenheit.

• Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
• Nachweisbare Erfolge bei der Gewinnung neuer Kunden dem Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen und der erfolgreichen Entwicklung von Umsatzpotenzialen
• Souveränes und professionelles Auftreten sowie die Fähigkeit Entscheider:innen auf unterschiedlichen Ebenen zu überzeugen und langfristige Beziehungen aufzubauen
• Hohe Eigeninitiative. Du gehst Herausforderungen proaktiv an und verfolgst deine Ziele mit Leidenschaft und Ausdauer
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

• Ungedeckelte Provision mit attraktivem Vergütungsmodell
• Klare Karriereperspektiven in Richtung Führung oder Expert Track
• Eingespieltes Recruiting-Team zur Unterstützung deiner Kundenprojekte
• Academy für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
• Kollegiales Umfeld mit starkem Teamspirit
• Etabliertes Kundennetzwerk
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
• Hybrides Arbeitsmodell

InteresseDann freuen wiruns auf deine Bewerbung und darauf gemeinsam mit dir die nächste Erfolgsstorybei Westhouse zu schreiben.

Bewirb dichdirekt über unsere Karriereseite oder sende deine Unterlagen an AlexandraWonschik ().

Bei Fragenerreichst du mich unter:

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