Responsable Comptable MFMx
Job Summary
Trustpair stoppe la fraude fournisseur avant quelle ne survienne. Nous sommes la plateforme de validation automatisée des tiers protégeant 550 grandes entreprises dans le monde. Depuis 2017 les équipes finance et achats utilisent Trustpair pour éliminer le risque de fraude fournisseur tout en récupérant 90% du temps consacré aux vérifications manuelles.
À mesure que la fraude fournisseur devient plus sophistiquée nous gardons une longueur davance en combinant une expertise approfondie en criminalité financière et une technologie de pointe. Notre produit cœur repose sur une validation sécurisée et fiable des coordonnées fournisseurs pour éliminer la fraude et optimiser lefficacité opérationnelle.
En interne les équipes Trustpair utilisent des outils IA au quotidien pour automatiser les tâches répétitives et générer des insights stratégiques. Dès ton arrivée tu seras encouragé(e) et accompagné(e) pour intégrer ces outils dans ton workflow de façon concrète et pratique.
Avec des bureaux à New York Paris Londres et Milan nous sommes une équipe diverse animée par un goût pour laction. Nous shippons vite apprenons de nos expériences et résolvons des problèmes qui comptent : protéger des milliards deuros de paiements pour des entreprises du monde entier. Si tu veux voir ton travail avoir un impact immédiat sur la sécurité financière Trustpair est fait pour toi.
En savoir plus sur la façon dont nous utilisons lIA au quotidien.
Nous recherchons un(e) Responsable Comptable pour prendre en main lensemble du périmètre comptable du groupe (France US). Tu seras lexpert(e) comptable de référence au sein de notre équipe Finance en binôme avec notre DAF tu construiras des process solides et scalables pour accompagner notre croissance en toute confiance.
Piloter et coordonner le cycle de clôture mensuel pour délivrer un P&L et un bilan validés dans un délai J7
Assurer la comptabilité courante au quotidien (AP AR rapprochements) et gérer les provisions et cut-offs mensuels sur nos entités FR et US
Produire les états financiers statutaires semestriels et annuels en coordination avec les cabinets comptables locaux et les commissaires aux comptes
Veiller à la conformité comptable (reconnaissance du revenu activation R&D) et fiscale (TVA taxes US charges sociales)
Optimiser et industrialiser les process comptables et accompagner lintégration de nouvelles filiales internationales
Contribuer à ou piloter un projet dimplémentation ERP à horizon 1824 mois
Chez Trustpair lIA est un outil pour gagner du temps affiner le focus et décupler limpact dès J1 tu seras encouragé(e) à intégrer ces outils dans ton workflow comptable de façon concrète et pratique
Un environnement collaboratif avec une structure flat un accès direct au DAF et à léquipe de direction
Trustpair est en phase de scale trajectoire de croissance claire à mesure que lentreprise sinternationalise
Politique de télétravail hybride 23j au bureau (@Jemmapes Paris) 23j à distance
Un environnement inclusif et diversifié où chaque voix compte
Must-Haves
Solide background comptable école de commerce ou diplôme comptable (DCG/DSCG Master CCA ou équivalent)
Expérience opérationnelle confirmée en clôtures mensuelles comptes annuels et fiscalité
Bonne maîtrise des normes comptables françaises (PCG) bases US GAAP appréciées
À laise avec les outils comptables modernes (Pennylane Xero ou équivalent)
Mindset agile et opérationnel tu tépanouis dans les environnements scaleup
Leadership : tu prends ownership tu structures lambiguïté tu communiques avec clarté
Langues : Français professionnel anglais opérationnel requis
Expérience en cabinet avec des clients scaleup/startup
Familiarité avec les outils de facturation SaaS (Chargebee Stripe)
Expérience de déploiement ERP
Outils : Pennylane (FR) Xero (US) Spendesk Chargebee Payfit Google Sheets Notion Slack Gemini
Premier entretien avec Morgan en anglais Talent Acquisition (30 min) visio
Entretien Expérience avec Romain DAF (1h) visio
Cas pratique avec Romain et Margaux (2h) sur site
Coffee Fit avec Lena Finance Ops et Margaux FP&A (30 min) visio
Entretien Fondateur avec Alexandre (45 min) visio
Égalité des chances
La politique de Trustpair est de garantir légalité des chances dans toutes nos pratiques de recrutement sans distinction de race couleur religion sexe nationalité statut marital statut de vétéran âge handicap orientation sexuelle ou identité de genre. Les candidatures sont ouvertes aux personnes autorisées à travailler dans le pays concerné ou ressortissantes de lespace Schengen / UE.