QA fonctionnel (HF)

Mission :

Dans le cadre du renforcement dune équipe projet nous recherchons un QA Fonctionnel (H/F) afin dassurer la qualité des applications et garantir la conformité des livrables aux exigences fonctionnelles.

Vos principales missions seront :

• Analyser les spécifications fonctionnelles et les exigences métiers.
• Rédiger et maintenir les cahiers de tests et scénarios de validation.
• Exécuter les campagnes de tests fonctionnels et de non-régression.
• Identifier qualifier et suivre les anomalies jusquà leur résolution.
• Assurer la traçabilité des exigences et des cas de tests.
• Participer aux recettes utilisateurs et aux revues de qualité.
• Collaborer étroitement avec les équipes métiers développeurs et chefs de projet.
• Produire les reportings et indicateurs de suivi qualité.
• Contribuer à lamélioration continue des processus de test.

Contexte :

Mission réalisée au sein dune organisation majeure de son secteur.

Vous intégrerez une équipe projet en environnement Agile et participerez à la validation de solutions critiques pour lactivité métier.

Qualifications :

Qualifications :

• Bac 3 à Bac 5 en informatique qualité logicielle ou équivalent.
• Expérience significative en tests fonctionnels.
• Bonne compréhension du cycle de vie des applications et des méthodologies de tests.
• Certification ISTQB obtenue et requise pour ce poste.

Compétences obligatoires : 

• Tests fonctionnels
• Rédaction de cas de tests
• Gestion des anomalies
• Jira
• TestLink
• Confluence
• Méthodologie Agile (Scrum/Kanban)
• Certification ISTQB

Compétences appréciées :

• Outils de gestion des exigences
• Tests de non-régression
• Recette métier
• SQL basique pour les contrôles de données
• Expérience sur des environnements applicatifs complexes

Lautomatisation des tests nest pas obligatoire.

Profil recherché :

• Rigueur et sens du détail.
• Esprit analytique.
• Bonnes capacités de communication.
• Autonomie et proactivité.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs métiers et techniques.
• Sens de la qualité et de lamélioration continue.

Informations supplémentaires :

Avantages : 

• Poste itinérant avec véhicule de fonction.
• Environnement technique varié.
• Missions polyvalentes mêlant support proximité utilisateur et gestion de parc.
• Intégration au sein dune équipe dynamique et orientée qualité de service.

Pour mieux se connaître voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :
Entretien téléphonique (15 min)
Entretien RH (1 h) débrief des 2 exercices en ligne (non éliminatoires)
Entretien Manager (1 h)

Chez nous : mutuelle & transport à 50% tickets resto (95 à 60%) primes cooptation 1000 CSE intégration 2 semaines formation mobilité équipe soudée stabilité et croissance.

Videos YouTube dEverience :

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  *Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

  Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

  
  

  Remote Work :

  No

  
  

  Employment Type :

  Full-time