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DÉVELOPPEUR GRAPHTALK EXPÉRIMENTÉ (HF)– BORDEAUX

EVERIENCE


Job Location:

Bordeaux - France

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 13 August 2026 (20 days ago)
Application Deadline: 10 November 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Dans le cadre du renforcement de notre équipe de développement nous recherchons un Développeur Graphtalk expérimenté pour intervenir sur des projets stratégiques de notre DSI.

Vos missions

Vous serez notamment amené(e) à :

  • Développer et maintenir des applications en langage Graphtalk.
  • Prendre en charge les tickets rédigés par les Product Owners.
  • Participer aux cérémonies Agile.
  • Contribuer à la rédaction des spécifications et des cas de tests avec le Product Owner et le responsable des tests.
  • Analyser et corriger les anomalies détectées.
  • Participer aux revues de code et partager vos bonnes pratiques.
  • Présenter et valider vos développements lors de démonstrations avec le Product Owner.
  • Mettre en place et maintenir des tests unitaires.
  • Documenter les développements et les solutions mises en œuvre.

Environnement technique

  • Graphtalk Developer 25.1
  • Graphtalk TC 4.9
  • Git
  • Jira
  • Méthodologie Agile

Les développements sont rythmés par des sprints/livraisons toutes les 3 semaines.


Qualifications :

Profil recherché : 

Nous recherchons une personne :

  • Structurée organisée et autonome
  • Capable de prendre et de tenir ses engagements
  • Attachée à la qualité du code et des livrables
  • Dotée dun bon esprit de synthèse
  • Réactive et capable de sadapter rapidement
  • Avec un véritable esprit déquipe
  • Force de proposition et capable dapporter des idées damélioration

Pourquoi rejoindre la mission

Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative au cœur des projets de développement de la DSI avec un environnement technique spécialisé et des enjeux métier stimulants.

Intéressé(e) Envoyez-nous votre CV !


Informations supplémentaires :

Ce que nous vous proposons :

  • Bordeaux CDD 1 an
  • Démarrage : Septembre
  • selon profil

Vos avantages

  • Mutuelle prise en charge à 50 %
  • Transport remboursé à 50 %
  • Tickets Restaurant (950 pris en charge à 60 %)
  • Institut de formation interne
  • Prime de cooptation jusquà 1 000
  • CSE avec de nombreux avantages
  • Groupe solide en croissance offrant de belles perspectives dévolution

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time


About Company

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