Business Developer B2B (HF)

Tu es prêt à mettre ton dynamisme commercial au service de la croissance de nos relations clients existantes et à transformer des données en partenariats durables Le département Business-to-Business de JYSK France est en pleine croissance et recherche un B2B Inside Sales Consultant qui excelle dans la gestion de la relation client sait maximiser le potentiel de notre base de données et fidélise nos partenaires. Dans ce rôle sédentaire (basé au bureau) tu seras le moteur commercial axé sur laprès-vente le suivi client et loptimisation des comptes.

Tes missions :

En tant que B2B Inside Sales Consultant tu es responsable de la croissance commerciale de JYSK France depuis notre service des ventes internes. Notre base de données de clients existants et dacheteurs uniques recèle un potentiel énorme. Tu vas prendre la pleine responsabilité des appels de suivi et guider les clients pour quils deviennent de fidèles partenaires JYSK.

Gestion de la relation & Croissance du chiffre daffaires

Approcher de manière proactive les comptes existants et dormants de notre base de données française pour renouer le contact (pas de prospection à froid).

Passer des appels de suivi après-vente structurés et suivre les commandes récentes pour garantir une satisfaction client maximale.

Analyser lhistorique dachat et les besoins des clients pour proposer des opportunités de cross-sell (ventes croisées) et dupsell (montée en gamme) pertinentes.

Convertir les acheteurs uniques en partenaires B2B fidèles et à long terme.

Exécution commerciale & Organisation

Gérer lensemble du processus de vente du premier appel de suivi à la clôture de la vente en passant par létablissement de devis sur mesure.

Assurer lenregistrement de toutes les interactions avec les clients et des mises à jour du pipeline dans notre système CRM.

Travailler en étroite collaboration avec les équipes de Support Client et de Logistique pour veiller à ce que nos promesses aux clients soient parfaitement tenues.

Ce que nous toffrons :

• Un package salarial compétitif avec un système de bonus.
• Des formations internes et un accompagnement pour développer davantage tes compétences commerciales.
• Un haut niveau dautonomie et des opportunités de croissance au sein dune organisation internationale en forte expansion.
• Des possibilités de travail hybride (télétravail).
• Une réduction de 20% pour le personnel sur tous les produits JYSK même sur les articles en promotion.
• Une équipe motivée avec un fort esprit dentreprise.

Qualifications :

Tu es un professionnel de la vente orienté service qui pense en termes de partenariats à long terme plutôt quen transactions uniques. Tu as un état desprit proactif et tu aimes être au télé plus tu as :

• Une expérience prouvée en vente B2B inside sales ou gestion de comptes (interne ou externe).
• Un sens commercial aiguisé combiné à dexcellentes compétences relationnelles et de communication.
• Une attitude proactive : tu préfères décrocher ton téléphone plutôt quenvoyer un e-mail.
• Une maîtrise parfaite du français et une bonne maîtrise de langlais (écrit et parlé).
• Une bonne maîtrise de Microsoft Office et une expérience de travail avec des systèmes CRM/ERP (comme SAP).

Informations supplémentaires :

Pour plus dinformations tu peux visiter notre  page carrière.

Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à nous serons ravis de taider !

Process de recrutement pour JYSK France :

Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat (H/F). Tu peux tattendre à recevoir des tests de logique et de personnalité ils nous permettent de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention nous tinviterons à un entretien au cours duquel nous sommes impatients dentendre ta motivation pour le poste.

A propos de nous

JYSK souhaite inclure tout le monde quel que soit lâge lidentité de genre les origines lorientation sexuelle la capacité physique ou mentale lethnicité et lexpérience. Ensemble nous assurons une culture inclusive qui encourage soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce quun grand mélange desprits de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.

Afin de nous aider à examiner les candidatures de manière égalitaire et efficace nous utilisons un système qui vérifie et détermine automatiquement ladéquation de chaque candidature au poste.

Ce système analyse vos réponses à quelques questions de présélection. Ces questions ont été créées par le système et validées par léquipe recrutement de JYSK. Chaque question et chaque réponse ont une valeur spécifique. En fonction de vos réponses le système classe tous les candidats afin dévaluer la correspondance entre votre profil et le poste à pourvoir.

Cela nous permet de gérer toutes les candidatures et de garantir un traitement égalitaire pour tous. Le résultat du système détermine si votre candidature est retenue pour la suite du processus. Rassurez-vous la décision finale est toujours prise par une personne de léquipe recrutement.

Découvrez comment nous traitons vos données sur notre site web..

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time