Business Analyst Reporting Risques en PnL (HF)

Dans le cadre de la modernisation des outils de reporting Risques et PnL le stage a pour objectif la migration dune chaîne complète de reporting depuis un système historique vers un data warehouse centralisé.

Lenvironnement actuel génère un grand nombre de rapports (CSV HTML XML etc.) destinés à plusieurs départements (Front Office Middle Office Finance Risques). Le projet vise à rationaliser ces processus et à unifier la production des rapports autour dune architecture moderne regroupant les données de valorisation et de risque.

Les principales missions incluent :

• La cartographie des rapports existants et de leurs utilisateurs internes ;
• Lanalyse fonctionnelle des besoins des équipes consommatrices ;
• Lextraction et la formalisation de la logique métier du code source existant en spécifications fonctionnelles pour les équipes de développement ;
• La construction dune roadmap de migration vers le nouveau data warehouse ;
• La coordination des différents acteurs du projet (équipes IT Risques Finance Front Office) ;
• La contribution au fonctionnement quotidien de léquipe notamment via lanalyse fonctionnelle la rédaction de documentation ou lautomatisation de tâches (Python outils internes).

Ce stage offre une immersion complète dans le cycle de vie dun projet de transformation dinfrastructure de reporting au cœur dun environnement financier riche et collaboratif.

Qualifications :

• Étudiant(e) en école dingénieurs école de commerce ou université (Bac 4/5) avec une spécialisation en informatique finance de marché ou data management ;
• Solides compétences en analyse fonctionnelle et compréhension des processus de reporting financiers (PnL Risques Valorisation) ;
• Capacité à formaliser des besoins métiers et à interagir avec différents interlocuteurs
• Connaissance des environnements data warehouse reporting et architectures applicatives ;
• Notions en Python pour lautomatisation de tâches et lanalyse de données ;
• Anglais B2/C1
• Optionel: Rx framework Consul
• Bonus : Hadoop/Hive et Protocol Fix

Informations supplémentaires :

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière formations adaptées mentoring) ;
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
• Evoluer dans un environnement où lapprentissage est favorisé : formations certifiantes e-learning meetUp concours de code parcours dévolutions etc ;
• Faire partie de communautés dexperts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle séminaires & teambuiding déjeuners et afterworks) ;

Vos différences sont nos atouts. Cest pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin dune discrimination vous pouvez contacter .  

Remote Work :

No

Employment Type :

Intern