Architecte d'Entreprise HF

LArchitecte dEntreprise joue un rôle clé dans la transformation numérique de lentreprise. Il porte une double vision métier et systèmes dinformation garantissant lalignement durable entre la stratégie de lentreprise les besoins des métiers et lévolution du SI. Il pilote et projette lévolution de larchitecture dentreprise en cohérence avec la stratégie de lentreprise et il influence la stratégie IT.
Il est le garant de la cohérence de la performance et de la durabilité de larchitecture du SI.
Il conçoit maintient et gouverne les référentiels darchitecture principes normes cartographies et modèles durbanisation pour assurer la cohérence et la performance globale du SI.
Il éclaire les décisions en évaluant les impacts transverses et en accompagnant les projets structurants dans les choix durbanisation et de technologies.
Il conduit une veille technologique continue afin danticiper les évolutions stimuler linnovation et proposer des orientations darchitecture durables et créatrices de valeur et adaptées au contexte de lentreprise.

Activités :

• Définir maintenir et faire évoluer : les principes darchitecture les normes et standards SI la cartographie du SI et le référentiel darchitecture dentreprise.
• Analyser les impacts des nouveaux projets ou solutions sur le SI existant. Contribuer aux choix technologiques structurants dans les projets majeurs. Piloter lurbanisation du SI et les trajectoires dévolution applicative.
• Sassurer du respect des standards darchitecture. Piloter les exceptions et en mesurer les impacts.
• Animer les comités darchitecture et participer activement aux comités projets.
• Proposer des évolutions darchitecture intégrant : interopérabilité sécurité résilience évolutivité performance et maîtrise des coûts.
• Garantir lintégration cohérente sécurisée et durable des nouvelles solutions SI.
• Promouvoir une culture darchitecture et dinnovation au sein de lentreprise. Assurer une veille technologique continue et promouvoir des solutions innovantes adaptées au contexte de lentreprise.
• Identifier des opportunités de transformation grâce aux nouvelles technologies.
• Contribuer à la réduction du time-to-market par des architectures plus agiles et évolutives.
• Faciliter ladoption de nouveaux modèles (cloud plateformes services data etc.).
• Communiquer et diffuser les principes darchitecture et standards SI.
• Accompagner et former les équipes SI et métiers.
• Faciliter le transfert de connaissances de bonnes pratiques et de retours dexpérience.
• Animer ou contribuer aux communautés darchitectes SI.

Qualifications :

Compétences et expérience : 

• Vision stratégique orientée business : compréhension des enjeux business en lien avec la stratégie de lentreprise et de la fonction. Capacité à projeter/traduire en impact SI-Digital (roadmaps/ projets) /capacité à aligner le SI sur les enjeux et priorités de lentreprise
• Compréhension des enjeux darchitecture & urbanisation SI / connaissance des fondamentaux techniques et capacité à mettre en perspective versus la feuille de route projet / Contribuer aux choix technologiques structurants dans les projets majeurs  (interopérabilité sécurité résilience évolutivité performance et maîtrise des coûts...). Maîtrise des référentiels darchitecture (principes normes cartographies et modèles durbanisation)
• Capacité danalyse transverse  évaluation des impacts globaux ; capacité darbitrage
• Leadership dinfluence / capacité à convaincre / capacité à exprimer simplement des aspects techniques parfois complexes (vulgarisation)
• Pensée systémique et forte capacité de synthèse

Diplôme Bac5 en école dingénieur ou Master en systèmes dinformation
Expérience dans larchitecture IT avec une expérience significative dans des contextes complexes et multi-métiers
Anglais courant

Informations supplémentaires :

Localisation :Cluses ou double rattachement Cluses/Annecy
Télétravail : 2 jours par semaine en moyenne (90 jours par an) une fois la période dintégration terminée. 
Avantages: intéressement et participation CSE Service Conciergerie Cours de sports collectifs tickets restaurant Compte Epargne Temps 3 jours daction avec la Fondation dentreprise... 

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé et non par e-mail ou par courrier postal. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time