Shopper Supervisor

El enfoque principal está en liderar los equipos que están en las tiendas y asegurar que los procesos estandarizados sean implementados y ejecutados de manera eficiente:

• Gestión de disponibilidad de las tiendas.
• Capacitaciones a Shoppers.
• Análisis de Performance Operativa
• Visitas a tiendas
• Implementación de tests
• Feedback de performance
• Seguimiento y Cumplimiento de objetivos
• Seguimiento de la operación en vivo
• Configuración de herramientas
• Toma de decisiones
• Relevamiento de necesidades
• Contacto constante con administradores de tiendas.

Qualifications :

• Experiencia liderando equipos en operaciones retail o logística.
• Capacidad analítica y visión estratégica para la toma de decisiones.
• Conocimiento de métricas operativas y herramientas de seguimiento (reportes dashboards KPIs).
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo operativo.
• Movilidad propia y disponibilidad para trabajar en campo según sea necesario.

Información adicional :

En PedidosYa el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores la forma en la que pensamos decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave pero el cómo lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

Conocé nuestros valores aquí.

La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas independientemente de su identidad de género orientación sexual origen étnico religión edad discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time