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Safeguards Officer


Job Location:

Quito - Ecuador

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 16 June 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 13 September 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

El/La Oficial será responsable de los procesos de Salvaguardas Sociales y Ambientales desde su revisión actualización planificación estratégica-operativa y el monitoreo / evaluación de los planes de salvaguardas género y relacionamiento de actores así como también la operatividad del mecanismo de escucha y acción implementación del enfoque de Conservación Inclusiva en coordinación con el punto focal de Salvaguardas y el equipo técnico para los procesos de conservación en los paisaje Andino-Amazónico que incluyen los territorios de los corredores de conectividad Sangay-Podocarpus (CCSP) Llanganates Sangay (CELS) y el Biocorredor Andes Norte (BIAN).

Principales Responsabilidades

  • Elaborar revisar actualizar desarrollar y ejecutar planes de salvaguardas relacionamiento de actores género y juventudes en coordinación con los equipos técnicos de socios y aliados en los territorios para promover la implementación seguimiento y monitoreo de planes de mitigación para los riesgos identificados en las áreas priorizadas para la conservación en el marco del programa de paisajes terrestres bajo la supervisión y coordinación con el punto focal de Salvaguardas Gerente de Políticas y Gobernanza y Gerente de Proyecto.
  • Apoyar en la implementación de los lineamientos sobre conservación inclusiva con un enfoque basado  en derechos humanos (género juventudes y diversidad cultural) y salvaguardas en la planificación implementación y seguimiento de los diferentes componentes y actividades de los proyectos CONECTA ASL3 y Andes Vivos así como los requerimientos del Marco de Gestión Ambiental y Social de la agencia CI-GEF (ESMF por sus siglas en inglés Environmental and Social Framework Management) u otros donantes.
  • Apoyar en el fortalecimiento de capacidades en salvaguardas sociales y ambientales así como en los distintos ejes de la conservación inclusiva para los equipos de los proyectos y sus socios.
  • Brindar asistencia en la realización o actualización de análisis político de actores y plan de relacionamiento de actores en base a intereses y oportunidades de acuerdo con los objetivos planteados participar y dar seguimiento a reuniones eventos y talleres técnicos con actores claves identificados en el área de intervención de los proyectos.
  • Realizar y/o coordinar la elaboración o actualización del análisis de actores y plan de relacionamiento identificando intereses niveles de influencia oportunidades de articulación y posibles riesgos para el proyecto.
  • Participar en reuniones eventos y talleres con actores clave en las áreas de intervención y dar seguimiento a los acuerdos y compromisos establecidos en los territorios.
  • Emitir alertas sobre riesgos políticos sociales y ambientales en estrecha articulación con la Coordinación del paisaje Dirección de Conservación de Paisajes Terrestres y la Unidad de Políticas.
  • Elaborar los informes técnicos requeridos por los proyectos la dirección de Conservación de Paisajes Terrestres y la Unidad de Políticas sobre todo en los temas de salvaguardas y Conservación Inclusiva.
  • Apoyar en el diseño e implementación de estrategias de participación efectiva inclusiva vinculación comunitaria y espacios de diálogo y consultas en articulación con el equipo técnico de los proyectos.
  • Sistematizar y mantener actualizada la información y bases de salvaguardas y planes de género y relacionamiento de actores incluyendo la documentación técnica y legal habilitante datos cuantitativos e información cualitativa de los avances monitoreo de desempeño y resultados entre otros.
  • Apoyar la recepción registro derivación y seguimiento de casos o retroalimentación del Mecanismo de Escucha y Acción bajo lineamientos WWF y en estrecha colaboración con el punto focal de salvaguardas como un proceso constante en las acciones del proyecto implementadas por WWF y sus socios en los territorios de los proyectos CONECTA-ASL3 y Andes Vivos.
  • Otras responsabilidades relacionadas con sus funciones.

Qualifications :

Perfil requerido:

  • Tercer Nivel (8 años o más). Título Universitario Profesional en un campo relacionado con la gestión   de recursos naturales desarrollo sociología antropología y política de conservación estudios en género ciencias ambientales desarrollo internacional o política de conservación etc.
  • Mínimo 5 años de experiencia de trabajo en gobernanza e incidencia política relacionado con la conservación de la biodiversidad gestión de recursos naturales relacionamiento con actores públicos comunitarios y privados así como una comprensión de los problemas nacionales e internacionales de conservación.
  • Al menos 4 años de experiencia en proyectos socioambientales procesos participativos implementación de planes de género y mecanismos de retroalimentación o quejas en paisajes de la amazonia ecuatoriana.
  • Excelentes capacidades de comunicación escrita y oral en español.
  • Inglés intermedio a avanzado hablado y escrito 70 %.
  • Evidenciar conocimiento de salvaguardas socioambientales enfoque de derechos género e interculturalidad.
  • Deseable experiencia de trabajo en Amazonía ecuatoriana o Andes en contextos interculturales.
  • Capacidad de organización sistematización redacción y trabajo en equipo.
  • Conocimiento amplio del contexto nacional y de la región Andino - Amazónica en temas relevantes al trabajo de WWF Ecuador.

Información adicional :

Otros Conocimientos/Habilidades:

  • Conocimiento de Actores y organizaciones vinculadas a los paisajes terrestres andino - amazónicos y los temas priorizados.
  • Estrategias de comunicación.
  • Elaboración y ejecución de presupuestos.
  • Comprensión de las agendas nacionales ambientales y de las políticas y procedimientos de salvaguardas ambientales y sociales de organizaciones.
  • Fuertes habilidades interpersonales y trabajo en equipo incluida la capacidad de desarrollar una buena relación en un entorno multicultural.
  • Excelente capacidad de relacionamiento interpersonal.
  • Disponibilidad para viajar dentro del paisaje Andino Amazónico en las provincias de Tungurahua Pastaza Morona Santiago Imbabura Carchi Loja y Azuay.

Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time


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WWF Nepal, the global conservation organization leading international efforts for a living planet, seeks applications from qualified Nepali candidates for the following full-time position. If you think you are an achiever and willing to work within a diverse team in a multicultural en ... View more

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