Buyer II (Talent Pool)

• Profesional en Ingenierías Comercio Exterior Carreras administrativas o afines.
• Tener mínimo 6 años en cargos similares
• Contar con nivel de inglés mínimo B2 o C1

En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Avanzando juntos

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad raza credo color religión sexo origen nacional ascendencia estado de discapacidad estado de veterano orientación sexual identidad o expresión de género información genética estado civil. estatus estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.

Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia la conexión y la innovación.

Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen puedan ser ellos mismos y ser escuchados.

Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.

Cualquiera que sea tu ambición aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.

Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro

Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.

Objetivo:

El Buyer II asume un rol de mayor proactividad y liderazgo en la gestión de adquisiciones no solo tomando decisiones estratégicas en términos de compras a gran escala y negociaciones complejas sino también liderando iniciativas de mejora continua en la cadena de suministro. Esto implica identificar oportunidades para optimizar procesos implementar mejores prácticas y desarrollar relaciones sólidas con proveedores clave. Además el Buyer II desempeña un papel de mentoría al guiar y capacitar a los compradores menos experimentados brindando orientación estratégica y fomentando un ambiente de aprendizaje y desarrollo dentro del equipo de compras.

El manejo efectivo de stakeholders es otro aspecto fundamental del rol del Buyer II. Esto implica establecer y mantener relaciones sólidas con todas las partes interesadas tanto internas como externas como proveedores departamentos internos directivos y clientes. El Buyer II se asegura de comprender las necesidades y expectativas de cada stakeholder comunicarse de manera efectiva para alinear objetivos y trabajar en colaboración para alcanzar resultados óptimos en términos de eficiencia calidad y cumplimiento de metas organizacionales.

Responsabilidades:

con nivel de inglés mínimo B2 o C1
en proyectos/Compañías EPCM en SCM
3.Liderazgo en Adquisiciones: Tomar decisiones estratégicas en las compras a gran escala identificando oportunidades de mejora en la cadena de suministro y desarrollando estrategias de compra y negociación más complejas.
4.Optimización de Procesos: Identificar y implementar mejoras continuas en los procesos de adquisición para aumentar la eficiencia reducir costos y mejorar la calidad de los productos o servicios adquiridos.
5.Mentoría y Desarrollo: Brindar orientación y mentoría a compradores menos experimentados capacitándolos en aspectos estratégicos de la gestión de compras y fomentando un ambiente de aprendizaje y desarrollo profesional.
6.Gestión de Stakeholders: Establecer y mantener relaciones sólidas con proveedores clave departamentos internos directivos y clientes asegurando una comunicación efectiva y alineando objetivos para alcanzar resultados óptimos.
7.Elaboración de Órdenes de Compra (PO): Crear y procesar órdenes de compra de manera precisa y oportuna asegurando la adquisición de bienes y servicios de acuerdo con los requisitos de la empresa y los términos acordados con los proveedores.
8.Requests for Quote (RFQ): Preparar y enviar solicitudes de cotización a proveedores potenciales solicitando información detallada sobre precios términos y condiciones para evaluar las ofertas recibidas.
9.Bids y Evaluación de Propuestas: Evaluar las propuestas recibidas de los proveedores en respuesta a las RFQ o en procesos de licitación (bids) comparando precios condiciones y términos ofrecidos para tomar decisiones de compra informadas.
10.Análisis Estratégico: Utilizar análisis de datos y tendencias del mercado para tomar decisiones informadas anticipar cambios en la demanda y diseñar estrategias de aprovisionamiento que impulsen el crecimiento y la competitividad de la empresa.
11.Negociación Avanzada: Liderar negociaciones complejas con proveedores estratégicos buscando condiciones favorables en términos de precios plazos de entrega calidad y términos de pago.
12.Cumplimiento Normativo: Garantizar el cumplimiento de políticas regulaciones y estándares éticos en todas las actividades de adquisición asegurando una conducta empresarial responsable y ética.