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practicante de reclutamiento y selección

SGS


Job Location:

Pudahuel - Chile

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 21 July 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 18 October 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

  • Apoyar la gestión administrativa de los procesos de Reclutamiento y Selección asegurando la correcta preparación y organización de la documentación requerida para cada contratación.
  • Elaborar revisar y validar las carpetas de ingreso de candidatos verificando que la documentación se encuentre completa correcta y cumpla con los estándares de calidad establecidos antes de su envío al área de Contratación.
  • Mantener contacto permanente con los candidatos durante el proceso de selección orientándolos respecto a las distintas etapas resolviendo consultas y solicitando oportunamente la documentación pendiente asegurando una experiencia cercana oportuna y de excelencia.
  • Coordinar el agendamiento de exámenes preocupacionales con IST realizando el seguimiento correspondiente para contribuir al cumplimiento de los plazos del proceso.
  • Realizar el seguimiento del cumplimiento de hitos administrativos del proceso gestionando oportunamente documentación exámenes y antecedentes necesarios para asegurar la continuidad de las contrataciones.
  • Mantener actualizada la información de los procesos en SmartRecruiters y en las bases de datos del área asegurando la trazabilidad consistencia y calidad de la información registrada.
  • Apoyar en la elaboración y actualización de reportes indicadores y bases de datos del área de Reclutamiento y Selección velando por la confiabilidad de la información.
  • Apoyar en la publicación de vacantes y otras actividades administrativas asociadas al proceso de atracción de talento cuando sea requerido.
  • Velar por la calidad oportunidad y excelencia de los entregables administrativos del área garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos y contribuyendo a una experiencia positiva tanto para candidatos como para clientes internos.
  • Resguardar la confidencialidad de la información de candidatos y cumplir con las políticas procedimientos y lineamientos de la compañía en materia de Reclutamiento y Selección.

Qualifications :

Técnico o ingeniero en administración de empresas psicólogo Técnico o ingeniero en Recursos Humanos Ingeniero comercial o carrera a fin. 


Información adicional :

Home Office asistencia a oficina y/o actividades cuando sea requerido


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time


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