Especialista de Seguridad

Residencia: Región Metropolitana V o VI región. 

PROPÓSITO

Diseñar herramientas de gestión de seguridad transversales para las operaciones de Chile transferir y adaptar los estándares de Seguridad y Gestión de Riesgos de Anglo American a nivel global y asegurar la implementación coordinada y eficiente en la operaciones mediante una estrecha coordinación con áreas clave del negocio la gestión de riesgos en terreno y el aseguramiento del cumplimiento normativo contribuyendo a una operación segura y sostenible.

TAREAS CLAVES

• Diseñar e implementar herramientas de gestión de riesgos y seguridad para mejorar la gestión en las operaciones.
• Apoyar la implementación de estrategias estándares y procesos de Seguridad y Riesgos en las operaciones.
• Verificar la efectividad de controles críticos planes de acción y medidas de mitigación de riesgos.
• Monitorear el cumplimiento de estándares corporativos y requisitos regulatorios vigentes.
• Coordinar y trabajar colaborativamente con equipos operacionales áreas corporativas y stakeholders clave para asegurar una implementación consistente de las iniciativas de seguridad.
• Administrar y mantener información asociada a riesgos y controles en plataformas corporativas incluyendo Isometrix.
• Realizar seguimiento a auditorías evaluaciones internas y planes de mejora.
• Capacitar y acompañar a distintas áreas en materias de seguridad y gestión de riesgos.
• Promover la mejora continua mediante la incorporación de nuevas herramientas metodologías y tecnologías.
• Colaborar en terreno con los equipos SHE de las operaciones.

Qualifications :

• Título profesional de Ingeniería Civil Ejecución o carrera afín.
• Licencia Sernageomin A o B (deseable)

Experiencia Profesional: 

• Al menos 5 años de experiencia en terreno en compañías mineras de gran tamaño y alta complejidad operacional.
• Experiencia en implementación aseguramiento y seguimiento de sistemas de gestión de seguridad y riesgos.
• Experiencia trabajando con múltiples stakeholders y equipos multidisciplinarios.

Conocimientos Técnicos:

• Sólido conocimiento de la normativa legal y regulatoria vigente aplicable a la industria minera.
• Conocimientos comprobables en sistemas integrados de Gestión.
• Competencia en aplicaciones y/o plataformas de gestión.
• Técnicas de gestión de riesgos y controles críticos.
• Manejo de Isometrix Microsoft Office nivel intermedio y conocimiento de SAP (deseable).

Habilidades Interpersonales y de Liderazgo:

Auto-conocimiento:

• Comprende sus propias conductas y está consiente de los impactos en otros.
• Adapta su propia conducta donde sea necesario para lograr un resultado productivo para el equipo en general.
• Es altamente independiente para gestionar su trabajo.

Procesos de Equipo:

• Capacidad de ser un integrante eficaz del equipo escuchando aclarando las tareas recibiendo y brindando retroalimentación.

Colaboración:

• Construye relaciones laborales positivas con una diversa gama de personas de distintas disciplinas según sea requerido por su jefe de línea.
• Habilidades comunicacionales capacidad para fundamentar y debatir de manera constructiva
• Capacidad para establecer positivas relaciones interpersonales.

Otros Requisitos:

• Disponibilidad para viajar a terreno al menos una vez por semana.
• Residencia en la Región Metropolitana V o VI región.
• Salud compatible con trabajo en altura geográfica y condiciones de montaña.
• Inglés intermedio escrito y oral (deseable)
• Licencia de conducir Clase B vigente.

Información adicional :

En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.

Nuestros principales habilitadores son:

• Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
• Lugar de trabajo flexible integrador y solidario.
• Colegas sean valorados y respetados que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
• Entorno seguro efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.

Por esto todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género LGBT edad cultura/religión etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time