SQUAD LEAD FOR NEXTGEN AI

• Lead Boschs NextGen AI initiative and drive enterprise-wide adoption of Generative AI and Agentic AI solutions.
• Define AI strategy roadmap governance principles success metrics and service offerings.
• Own the end-to-end lifecycle of ChatGPT Enterprise and related AI services from demand management and implementation to operations and continuous improvement.
• Translate business requirements into secure scalable and compliant AI solutions.
• Serve as the technical advisor for ChatGPT Enterprise and the broader NextGenAI ecosystem providing solution design integration guidance and implementation support.
• Collaborate with business stakeholders architects engineers security compliance procurement vendors and executive leadership.
• Drive responsible AI adoption by ensuring alignment with governance privacy security and regulatory requirements.
• Manage stakeholder engagement vendor relationships service performance and business value realization.
• Promote AI innovation knowledge sharing capability building and organizational upskilling.
• Monitor emerging AI technologies trends and regulations to continuously evolve Boschs AI ecosystem.

#LI-MM1

Qualifications :

• Bachelors degree
• English Fluency 
• Strong expertise in Generative AI including ChatGPT Enterprise Large Language Models (LLMs) Prompt Engineering AI Agents and Agentic Workflows.
• Knowledge of enterprise AI platforms and ecosystems including OpenAI MCP A2A MLOps multi-agent architectures and cloud-native AI infrastructure.
• Proven experience in Product & Service Management including product lifecycle management service portfolio management roadmap planning demand management budgeting financial management and vendor management.
• Ability to design and implement secure scalable and business-oriented AI solutions.
• Strong knowledge of cloud and SaaS platforms APIs system integrations Identity & Access Management (IAM) and enterprise architecture principles.
• Solid understanding of AI governance Responsible AI information security data protection risk management GDPR EU AI Act and related compliance requirements.
• Familiarity with Bosch AI Governance Bosch Digital platforms and Product & Service lifecycle processes.
• Excellent stakeholder management consulting communication and influencing skills across technical and business environments.
• Strong analytical mindset innovation focus and commitment to continuous learning in a rapidly evolving AI landscape.

Internal Bosch candidates must be part of the TP or TPR program.

Informações adicionais :

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho programa antitabagismo programa de saúde mental fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR) 
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida   
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia piscinas churrasqueiras campos de futebol e society espaço para eventos ginásio de esportes quadras de areia quadra de tênis lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  
• Licença paternidade e adoção de 20 dias 
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos pós-graduação MBA especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos mensalidade em universidades cursos de idioma lojas e outros
  
  Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil Medium  adicionais 

  - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

  - Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

  - Modelo de trabalho: Híbrido 2 vezes por semana na empresa

   - Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

  - Área contratante: BD/PA-WP

  Para colaboradores Bosch  

  - Prazo: 05/12/26   

  - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

  - Após se candidatar recomendamos informar a sua liderança

  - Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações Indica Ai (conforme RCD 12030-000)

    Na Bosch acreditamos que a diversidade é o motor da inovação por isso todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência em situação vulnerável e grupos minoritários.

  Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

  Work :

  No

  
  

  Employment Type :

  Full-time