Analista Folha de Pagamento SR

Objetivo da posição: Você será alocado na área de Operações de RH Brasil da Syngenta e fará parte de uma equipe engajada que conta com especialistas em entrega de processos de RH focada nos clientes e que busca as melhores práticas de mercado. Transformação Tecnologia Experiência do Cliente e Melhoria Contínua é um tema frequente. Somos responsáveis pelo gerenciamento de fornecedores e prestadores de serviços com foco no atendimento do mais alto padrão de indicadores de performance para garantir a melhor experiência do nosso funcionário.

Responsabilidades:

Folha de pagamento e conformidade

• Assegurar o processamento correto e tempestivo da folha de pagamento para os negócios sob sua responsabilidade incluindo Proteção de Cultivos Digital Seeds e Nutrade.
• Assegurar o correto processamento dos cálculos encargos sociais imposto de renda e emissão dos comprovantes anuais de rendimentos.
• Assegurar a consistência dos dados enviados ao eSocial em relação aos resultados processados na folha.
• Executar o processo de calendário anual de folha garantindo o cumprimento de prazos e marcos críticos.
• Conferir os inputs de folha conduzir o processo de sign-off e assegurar a acuracidade dos cálculos e pagamentos.
• Garantir a correta aplicação de acordos coletivos parâmetros de folha e obrigações legais trabalhistas previdenciárias e tributárias aplicáveis.
• Garantir o processamento adequado da folha de pagamento de expatriados em alinhamento com as diretrizes corporativas e a legislação local.

Fornecedores e governança

• Realizar a governança diária e semanal com os provedores de serviços sob sua responsabilidade acompanhando entregas riscos pendências e planos de ação.
• Monitorar indicadores de desempenho e níveis de serviço (SLAs) assegurando aderência aos padrões de qualidade prazo e conformidade definidos pela companhia.
• Apoiar a gestão de fornecedores de ponta a ponta contribuindo para a melhoria contínua dos serviços e para a resolução estruturada de desvios.

Auditoria controles e relatórios

• Manter evidências documentos e controles de folha organizados e disponíveis para fiscalizações auditorias internas e externas.
• Preparar e executar a documentação mensal de suporte aos processos de auditoria e controles internos.
• Apoiar o time Jurídico em demandas trabalhistas fiscalizações de órgãos reguladores auditorias e litígios fornecendo informações e documentação técnica de folha.
• Elaborar consolidar e apresentar relatórios de desempenho analisando desvios identificando causas-raiz e propondo ações corretivas e preventivas.
• Gerir dados relevantes ao escopo de Payroll nos sistemas corporativos incluindo Workday GlobalView e SAP Financeiro assegurando qualidade integridade e rastreabilidade das informações.

Experiência do colaborador e melhoria contínua

• Assegurar uma experiência de atendimento consistente e de alta qualidade aos colaboradores com foco em precisão agilidade e resolução efetiva das solicitações.
• Realizar escuta ativa de clientes internos e avaliar a qualidade dos atendimentos para identificar oportunidades de aprimoramento dos serviços de RH.
• Elaborar e manter atualizada a documentação de referência os procedimentos e a base de conhecimento de Payroll em conformidade com as diretrizes corporativas.
• Identificar oportunidades de simplificação automação e padronização de processos contribuindo para ganhos de eficiência e qualidade operacional.

Projetos e transformação

• Atuar como agente de mudança em iniciativas de transformação melhoria de processos e implementação de soluções de Payroll.
• Apoiar projetos de folha relacionados a fusões e aquisições (M&A) garantindo adequada transição operacional governança de fornecedores e conformidade dos processos.
• Contribuir para a implementação e sustentação de melhorias sistêmicas e operacionais assegurando comunicação controles e aderência aos requisitos do negócio.

WL3A

Qualifications :

• Bacharel em Recursos Humanos Contabilidade ou áreas relacionadas
• Desejável Inglês e Espanhol
• Conhecimento em SAP de folha
• Demonstrar em sua experiência participação ativa em projetos de folha
• Demonstrar experiência em gestão de fornecedores de ponta a ponta
• Entendimento de demandas trabalhistas
• Habilidades em Gestão de conflitos e resolução de problemas
• Demonstrar que busca e solução de problemas de forma assertiva resolutiva e autônoma

Additional Information :

• Local de Trabalho SP
• A esta posição não se aplica visa e realocação
• Candidatos devem ser residentes e ter todos os direitos para trabalhar no país onde a posição está aberta.

Mais do que acreditar somente no poder da diversidade a Syngenta vem promovendo uma cultura inclusiva que abrange as diferenças em todas as formas. Aqui acreditamos que o sentimento de pertencimento permite que as pessoas sejam as melhores versões de si mesmas construindo um ambiente cada vez mais acolhedor e produtivo. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas sem distinção de raça gênero idade nacionalidade ou deficiência.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time