EY DevOps Engineer

Sobre EY

EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría Consultoría Estrategia y Transacciones e Impuestoscon una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 paísesdel mundo.

Nuestro propósito esconstruir un mejor mundo de negociospara nuestra gente para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género edad estado civil credo identidad de género orientación sexual origen étnico u origen nacional discapacidad o características físicas.

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente para nuestros clientes y para nuestras comunidades.

Acerca del área de Consultoría para Financial Services Office (FSO)

El área de Technology Consulting dentro de Financial Services Office (FSO) acompaña a organizaciones del sector financiero en la definición diseño e implementación de soluciones tecnológicas de alto impacto.

Actualmente estamos buscando ampliar el equipo para proyectos regionales de alto impacto. Valoramos perfiles con experiencia en cloud interesados en sumarse a desafíos internacionales y en impulsar la transformación tecnológica de nuestros clientes.

Tus responsabilidades

• Diseñar implementar y administrar soluciones de DevOps utilizando Azure DevOps (AzDO) asegurando la integración y entrega continua de aplicaciones.
• Configurar y gestionar organizaciones proyectos y estructuras dentro de Azure DevOps.
  Administrar Agent Pools y Runners para la ejecución eficiente de pipelines.
• Diseñar implementar y mantener CI/CD pipelines para automatizar procesos de build test y despliegue.
• Gestionar repositorios de código (Repos) garantizando buenas prácticas de versionado y colaboración.
• Trabajar con Boards para la planificación gestión y seguimiento de tareas bajo metodologías ágiles.
• Administrar Artifacts para la distribución y versionado de paquetes y dependencias.
  Colaborar con equipos de desarrollo y arquitectura en la adopción de prácticas DevOps y automatización de procesos.

Requisitos

• Experiencia práctica (hands-on) en Azure DevOps incluyendo gestión de Organizations y Projects.
• Conocimiento sólido en configuración y administración de Agent Pools y Runners.
• Experiencia en diseño e implementación de CI/CD pipelines.
• Manejo de Repos y buenas prácticas de control de versiones.
• Experiencia en el uso de Boards para gestión ágil de proyectos.
• Conocimiento en gestión de Artifacts y manejo de repositorios de paquetes.
• Familiaridad con prácticas de automatización integración y entrega continua.
• Nivel de inglés avanzado.
• Disponibilidad para trabajar de 8:00 a 17:00 EST (Eastern Time .).

Qué ofrecemos

• Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).
• Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
• Modalidad de trabajo remoto.
• Monto adicional mensual por conectividad remota.
• Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.
• Programas de capacitación continua.
• Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera.
• Acceso a EY Badges programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento.
• EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.
• Capacitación en idioma inglés: política de clases individuales en horario laboral open lessons gratuitas webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.
• Oportunidades de movilidad internacional.
• Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.
• Programas anuales de salud.
• Políticas de flexibilidad licencias especiales y softlanding para personas gestantes.
• Descuentos en importante red de gimnasios comercios y universidades.
• Revisiones salariales periódicas.
• Bono anual.
• Snacks gratuitos en la oficina.
• Envíos gratis y descuentos en aplicación de delivery.

Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos hacé clic acá: Laboral Equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA)

EY Atracción y Adquisición de Talento

(011) 4875-4888

25 de Mayo 487 Ciudad Autónoma de Buenos Aires

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