وظيفة في Planning Management في ينبع

شهادة جامعية في مجال إدارة الموارد البشرية، الإدارة العامة، أو أي تخصص ذي صلة. معرفة واسعة بمفاهيم وأدوات تطوير رأس المال البشري واستراتيجيات تنمية الموظفين. خبرة في تحليل الاحتياجات التنظيمية وتطوير السياسات والإجراءات التي تعزز فعالية العمل. القدرة على تقديم الاستشارات والتوجيه المزيد...

خبرة عملية في تنفيذ وإدارة أنظمة إدارة خدمات تقنية المعلومات (ITSM). معرفة واسعة بمفاهيم وأطر العمل الرئيسية مثل ITIL (Information Technology Infrastructure Library). القدرة على تحليل احتياجات العملاء وتقديم الحلول التقنية المناسبة لتلبية تلك الاحتياجات. مهارات التواصل الفعال وال المزيد...

فهم عميق لنظام SAP HCM (Human Capital Management) ومكوناته ووظائفه. القدرة على تحليل احتياجات العملاء وتحديد المتطلبات الوظيفية لتطبيقات SAP HCM وتصميم وتنفيذ الحلول الملائمة. خبرة في تنفيذ عمليات النمذجة والتصميم والتكوين والاختبار والدعم لتطبيقات SAP HCM. القدرة على توجيه العمل المزيد...

التعليم والخبرة: حاصل على درجة عليا في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. الخبرة السابقة في إدارة معارض أو فعاليات تجارية تعتبر ميزة إضافية. اللغة: إجادة اللغة العربية واللغة الإنجليزية بشكل جيد، خاصة فيما يتعلق بالتواصل مع الزوار والموردين. التخطيط والتنظيم: المزيد...

التعليم والشهادات: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. الحصول على شهادات معتمدة من SAP HCM يُعتبر ميزة. الخبرة والمعرفة التقنية: خبرة عملية في تطبيقات SAP HCM وفهم عميق لعمليات إدارة الموارد البشرية. معرفة تفصيلية بالوحدات المختل المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. خبرة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات رأس المال البشري ومشاريعها. معرفة عميقة بمفاهيم إدارة المشاريع وأدواتها مثل PMBOK أو Prince2. القدرة على تحليل احتياجات الشركة وتحديد المشاريع الاستراتيجية المناسبة لتلبية تلك الا المزيد...

خبرة في تنفيذ ودعم حلول SAP SD (Sales and Distribution). معرفة واسعة بعمليات البيع والتوزيع وإدارة الطلبات في SAP. فهم عميق لعمليات الأعمال ومتطلبات العملاء في قطاع الخدمات. القدرة على تحليل احتياجات العملاء وتصميم وتنفيذ حلول SAP SD المناسبة. مهارات تواصل جيدة للتعامل مع العملا المزيد...

مهارات التحقيق والتحليل: القدرة على تحليل البيانات والأدلة لتحديد الخسائر وتطوير استراتيجيات منعها. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع الفريق والإدارة لتوعية وتثقيف حول مخاطر الخسائر وكيفية الوقاية منها. المرونة والقدرة على التكيف: القدرة على التعامل مع مواقف مختلفة وتك المزيد...

المعرفة بـ SAP GRC: يجب أن تكون لديك معرفة عميقة بمنصات SAP GRC وفهم وظائفها وكيفية استخدامها لإدارة الحوكمة والمخاطر والامتثال. الخبرة في تنفيذ الحلول: تجربة سابقة في تنفيذ حلول SAP GRC والعمل على تخصيصها وتكييفها وفقًا لاحتياجات الشركة. المعرفة بمفاهيم الأمن والمخاطر و المزيد...

الخبرة والتعليم: درجة علمية متقدمة مثل درجة الماجستير أو MBA في إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة بحوكمة الشركات. خبرة عملية واسعة في مجال حوكمة الشركات وإدارة المخاطر، مع التفاعل مع مجلس الإدارة والجهات الرقابية. المعرفة العميقة: فهم عميق لمفاهيم وأطر عمل حوكمة الش المزيد...

درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو مجال ذي صلة. معرفة عميقة بأنظمة الجهد المتوسط ومكوناتها مثل المحولات والمفاتيح والكابلات. خبرة في تخطيط وتنفيذ عمليات الاختبار والتشغيل لأنظمة الجهد المتوسط. القدرة على تحليل البيانات وتقييم الأداء لضمان جودة وموثوقية النظام. المزيد...

خبرة واسعة في إدارة المشاريع الإنشائية من بداية التخطيط وحتى التسليم. فهم عميق للتصاميم الهندسية والمواصفات الفنية. القدرة على تنسيق الأنشطة والجداول الزمنية ومراقبة التقدم لضمان تنفيذ المشروع بنجاح. مهارات القيادة الفعّالة لإدارة الفريق الموجود على الموقع وتحفيزه. المزيد...

المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في تخصص ذي صلة، مثل إدارة الأعمال، تكنولوجيا المعلومات، أو أي مجال ذو صلة. قد تتطلب بعض الشركات درجة متقدمة مثل الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو شهادات متخصصة. الخبرة العملية: خبرة سابقة كاستشاري وظيفي أو في مجال تحليل الأعمال، وفهم عمي المزيد...

Supervise HR programs and campaigns Manage the labor issues like code of conduct, ethics, employee retention, and policy adherence Update the database to strengthen the organization’s base through authentic records Develops initiatives like culture familiarity, succession المزيد...

التعليم والمهارات الفنية: شهادة تقنية أو دبلوم في مجال تقني أو هندسي متخصص مع معرفة عملية واسعة في مجال محدد، مثل تقنية المعلومات، الكهرباء، الهندسة الميكانيكية أو المجالات المماثلة. الخبرة العملية: خبرة عملية تتراوح بين عامين إلى خمس سنوات في مجال ذو صلة، مثل دعم التقنية، ال المزيد...

خبرة مسبقة في الإدارة: يفضل أن يكون لدى المرشح خبرة سابقة في الإشراف على فرق العمل أو إدارة مناطق مماثلة. مهارات القيادة: القدرة على قيادة وتحفيز فرق العمل لتحقيق الأهداف المحددة للمنطقة. إدارة الوقت والموارد: القدرة على تنسيق وتوجيه الجهود والموارد المتاحة بكفاءة لتحقيق المزيد...

الخبرة العملية: خبرة عملية في مجال الخدمات الميدانية، مع فهم عميق لعمليات الخدمة وإدارتها. القدرة الإدارية: القدرة على إدارة وتنظيم فرق الخدمة الميدانية، بما في ذلك التوجيه والتدريب وتقييم الأداء. المهارات التقنية: فهم قوي للتكنولوجيا أو المنتجات التي يتعامل معها العملاء المزيد...

الخبرة السابقة: تجربة سابقة كمدير أو مشرف في مجال رقمنة المرافق أو مجال مشابه، مع فهم عميق لعمليات تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي. المعرفة التقنية: فهم عميق للتقنيات المستخدمة في رقمنة المرافق مثل الإنترنت الأشياء (IoT)، التحليلات الضخمة (Big Data)، الذكاء الصناعي (AI)، و المزيد...

التعليم والتدريب: درجة عالية في الهندسة الكهربائية أو مجال ذي صلة. الحصول على درجة الماجستير أو شهادات تدريبية في إدارة الطاقة يمكن أن تكون ذات فائدة. الخبرة: خبرة واسعة في مجال توليد الطاقة، وخاصةً في إدارة محطات توليد الكهرباء. خبرة في التخطيط والتشغيل والصي المزيد...

الخبرة الإدارية: خبرة ملموسة في الإدارة والقيادة لفترة مناسبة، ويُفضل أن تكون في نفس المجال الذي تتقدم للعمل به. القدرة على التخطيط الاستراتيجي: القدرة على وضع استراتيجيات وخطط تنفيذية لتحقيق أهداف الإقليم والشركة. القدرة على الاتصال وبناء العلاقات: مهارات تواصل ممتازة و المزيد...