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Country Manager HR Services, Algérie

Gladys Synergies


Job Location:

Algiers - Algeria

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 25 July 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 22 October 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Country Manager HR Services Alger (Algérie) H/F

Contexte :

Gladys Synergies recrute pour le compte de lun de ses clients un Country Manager HR Services afin de lancer et piloter le développement de sa filiale en Algérie.

Notre client est un groupe panafricain reconnu spécialisé dans les solutions de gestion du capital humain. Présent dans plusieurs pays dAfrique il accompagne des entreprises de référence à travers des services de recrutement de gestion de personnel de formation professionnelle et de conseil en ressources humaines.

Récapitulatif :

  • Job Reference : 8X94RXV3

  • Type de contrat : CDD / CDI

  • Secteur : Ressources Humaines / HR Outsourcing / Conseil RH

  • Capacité : Temps plein

  • Lieu de travail : Alger Algérie

  • Date de début : Dès que possible

  • Salaire : Selon profil et expérience Commissions liées à la performance

  • Avantages : Véhicule de fonction / Assurance médicale / Opportunités dévolution au sein dun groupe international

Missions & Responsabilités :

  • Développer les activités commerciales en identifiant de nouveaux clients et en commercialisant lensemble des solutions du groupe (HR Outsourcing recrutement formation et conseil RH).

  • Structurer et piloter les opérations de la filiale afin dassurer sa croissance et sa rentabilité.

  • Recruter manager et accompagner les équipes locales dans leur montée en compétences.

  • Développer un portefeuille de clients stratégiques et bâtir des relations commerciales durables.

  • Représenter lentreprise auprès des partenaires décideurs et grands comptes tout en garantissant latteinte des objectifs commerciaux et financiers.

Profil recherché :

  • Une expérience confirmée en Business Development B2B avec une forte capacité à ouvrir de nouveaux marchés et développer une activité.

  • Une expérience réussie en management déquipes et en pilotage dune entité ou dun centre de profit.

  • Une bonne connaissance des métiers des Ressources Humaines ou une expérience dans le recrutement le staffing lExecutive Search le travail temporaire loutsourcing RH la vente de prestations RH ou le conseil RH.

  • Un excellent niveau de français et danglais aussi bien à loral quà lécrit.

  • Une personnalité entrepreneuriale autonome dynamique et orientée résultats. Une expérience au sein dun environnement international ou européen constituera un véritable atout.

Contactez-nous :

  • Responsable de recrutement : Bénie Kiza

  • Email :

  • Tel. / Whatsapp :/