Coordenador(a) Administrativo

Objetivo:

Coordenar a interação entre hotel e Sede / Sede hotel buscando oportunidades em redução de custos apoiando sede e controller do hotel com o objetivo de garantir os padrões do negócio corporativo e melhoria da rentabilidade.

Atribuições e responsabilidades:

• Garantir direcionar e validar o desenvolvimento dos projetos relacionados à sua área a execução dos processos pertinentes e o cumprimento às metas estabelecidas agilizando ações de acordo com sua alçada.
• Coordenar a equipe sob sua responsabilidade selecionando desenvolvendo acompanhando o desempenho e estimulando o nível de engajamento e produtividade dos colaboradores.
• Coordenar a prospecção e desenvolvimento de parcerias relativas à área no mercado.
• Coordenar os acordos de parcerias em vigência monitorando ações validando materiais avaliando níveis de serviços e aprovando as respectivas notas fiscais.
• Garantir o suprimento de materiais para os clientes através de fornecedores homologados ou referenciados.
• Seguir de forma tática as métricas pertinentes à área (projetos / prazos / redução de custo / atendimento a clientes internos e fornecedores.
• Manter contato com os setores de D&TS e TI.
• Disseminar os valores da Accor e fazer cumprir as práticas e políticas internas em seu âmbito de atuação.
• Executar consolidação de resultados e apresentações de acordo com a necessidade da área.

Qualifications :

Qualificações obrigatórias:

• Ensino Superior Completo em Contabilidade ou Administração
• Inglês intermediário
• Experiência sólida na função preferencialmente no segmento hoteleiro
• Conhecimento em contabilidade: DRE e Balancete
• Análise de Business Plan e Budget
• Controle de fluxo de caixa
• Excel intermediário/avançado
• Pacote Office
• Conhecimento sobre o mercado hoteleiro

Qualificações desejáveis:

• Pós-Graduação / MBA em Controladoria Finanças ou Economia
• Power BI

Informações adicionais :

Sua equipe e ambiente de trabalho:

• Proporcionar uma experiência não apenas para os clientes mas para todos os colaboradores é o propósito Heartist da Accor. Atuar como um Artista do coração é saber que seguir o processo é importante obter resultados é o esperado mas colocar seu coração no que faz é essencial.
• Adotamos um modelo de trabalho híbrido com três dias presenciais em nossa sede em Pinheiros e dois dias flexíveis de trabalho remoto. Essa abordagem permite que nossa equipe colabore de forma eficaz promovendo um equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time