Avant-vente Business Dev S4HANA System Integration

Chez EY nous sommes All in pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre équipe Conseil en transformation ERP accompagne les entreprises dans la mise en œuvre de solutions innovantes pour répondre à leurs enjeux stratégiques et opérationnels. Nous intervenons sur lensemble du cycle de transformation : stratégie architecture applicative et de données design de solutions et déploiement. Vous rejoindrez une équipe passionnée reconnue pour son expertise SAP et ses projets à fort impact.

Vos principales responsabilités

• Participation à la stratégie commerciale (ciblage clients secteurs offres)
• Compréhension des besoins métiers du client Adéquation du besoin avec la solution SAP
• Animation dateliers de cadrage
• Construction de propositions de valeur SAP
• Démonstrations fonctionnelles SAP
• Réalisation de POC / maquettes et démonstration en live
• Création de maquettes fonctionnelles
• Utilisation denvironnements de démonstration SAP
• Scénarios métiers adaptés au client
• Interfaces Fiori personnalisées
• Présentation orientée bénéfices business
• Chiffrage des solutions (charges périmètre planning)

Vos compétences pour réussir

• Diplômé(e) dune formation supérieure (école dingénieurs commerce ou université).
• Vous justifiez de plus de 15 ans dexpériences sur les solutions SAP
• Spécialiste S/4HANA Finance (FI CO AA ) ou Supply Chain (MM SD PP ) vous avez délivré de projet de bout en bout
• Maitrise du Paramétrage fonctionnel standard (customizing) et de lintégration entre les modules
• Vous avez une expérience dau minimum 5 ans en avant-vente acquise en cabinet de conseil
• Communication claire (français / anglais) pédagogie et capacité de vulgarisation
• Vous avez une posture conseil une aisance relationnelle et un sens de la relation client
• Capacité à fédérer des équipes transverses (commerce delivery technique)
• Maitrise de lintégration SAP (au sens intégration des modules entre eux)

Ce que nous vous offrons :

Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein dun environnement de travail diversifié et inclusif.

Un environnement de travail flexible #

Lopportunité de découvrir dautres cultures en travaillant au contact déquipes connectées à léchelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à linternational #Mobility4U.

Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel une prime de participation des RTT une mutuelle avantageuse une carte titre-restaurant le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour lachat dun vélo.

De nombreux autres avantages : des primes de cooptation un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel lentrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix un accès privilégié à lOpéra de Paris

Êtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance Postulez dès aujourdhui.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est composé de 3 ou 4 entretiens (RH et métier). Les entretiens menés à distance et en présentiel permettent déchanger sur votre parcours dévaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion EY étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY sengage à créer de la valeur pour ses clients ses collaborateurs la société et la planète tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data à lintelligence artificielle et aux technologies avancées les équipes aident les clients à façonner lavenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux daujourdhui et de demain. Les équipes EY interviennent dans laudit le conseil la fiscalité la stratégie et les transactions. Fortes dune expertise sectorielle dun réseau multidisciplinaire connecté à léchelle mondiale et de partenaires décosystème diversifiés les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.