Auxiliar de Transformation

Line of Service

Advisory

Industry/Sector

Not Applicable

Specialism

Advisory - People and Organisation

Management Level

Administrative

Job Description & Summary

At PwC our people in management consulting focus on helping clients seize essential advantages by working alongside business leaders to solve their toughest problems and capture their greatest opportunities. They work with some of the worlds largest and most complex companies to understand their unique business issues and opportunities in an ever changing environment. These individuals help create sustainable change by stimulating innovation unlocking data possibilities navigating risk and regulatory complexity optimising deals and aligning costs with business strategy to create a competitive advantage. Management consultants help the worlds most significant organisations public and private quickly become more effective. They improve the way organisations operate; manage costs; better align people process and technology initiatives; support business growth to maintain or improve competitive edge and complete market and regulatory risk assessment.

As a management consulting generalist at PwC you will play a vital role in helping clients optimise their operations improve performance and achieve strategic objectives. Your work may include analysing business data developing strategies supporting management teams collaborating across teams optimising tools and technology improving organisational performance monitoring compliance and/or managing change.

En un mundo cambiante se espera que entregues un trabajo de alta calidad que habilite a tus equipos y/o clientes. Crearás un ambiente de trabajo positivo construyendo relaciones rápida y fá curioso anticiparás y abordarás las necesidades de los demás y buscarás entender completamente cada tarea antes de asistir de la manera más adecuada. Siendo organizado y trabajando de manera colaborativa y eficiente manteniendo la energía incluso cuando enfrentas desafíos o ambigüedades.

Ejemplos de las habilidades conocimientos y experiencias que necesitas para liderar y aportar valor a este nivel incluirán de manera enunciativa más no limitativa las siguientes:

Aplicar una mentalidad de aprendizaje asumir la responsabilidad de tu desarrollo y compartir y adoptar las mejores prácticas para mejorar continuamente tus habilidades y las de los demás.

Conducirte de manera profesional y asumir la responsabilidad de tu trabajo y compromisos.

Escuchar activamente verificar tu comprensión interpretar y responder de manera adecuada.

Adaptar tu estilo y método de comunicación según tu audiencia.

Organizar y priorizar información y tareas para lograr resultados eficientes y efectivos.

Sugerir nuevas ideas o soluciones cuando surjan problemas y/o oportunidades.

Adaptarte para satisfacer las necesidades cambiantes procesos y asignaciones de tus equipos y/o clientes.

Aprender y aplicar estándares profesionales y técnicos (por ejemplo referirse a la guía específica de impuestos y auditoría de PwC) el Código de Conducta de la Firma y los requisitos de Independencia.

Education (if blank degree and/or field of study not specified)

Degrees/Field of Study required:

Degrees/Field of Study preferred:

Certifications (if blank certifications not specified)

Required Skills

Optional Skills

Accepting Feedback Accepting Feedback Active Listening Budgetary Management Business Analysis Business Development Business Process Improvement Business Transformation Change Management Communication Customer Relationship Management Customer Strategy Emerging Technologies Emotional Regulation Empathy Financial Management Inclusion Intellectual Curiosity Management Consulting Market Trends Optimism Organizational Development (OD) Organizational Management Process Improvement Project Budgeting 6 adicionales

Desired Languages (If blank desired languages not specified)

Travel Requirements

Not Specified

Available for Work Visa Sponsorship

No

Government Clearance Required

No

Job Posting End Date

abril 24 2026