Wir suchen ein/e Personaler/in im administrativen Bereich! (Personalsachbearbeitung)
Für einen Kunden in der Wesermarsch suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Mitarbeitenden.
Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20-30 Stunden ausgeschrieben.
Deine Aufgaben:
Administrative Personalbetreuung unter Berücksichtigung der geltenden Regelungen und Tarifverträge von der Einstellung bis zum Austritt
Ausführen des Einstellungs- und Onboarding-Prozesses
Erledigung von Schriftverkehr und allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im HR-Support und für die HR Business Partner z.B. Erstellung von BR-Anhörungen Versetzungsschreiben Umgruppierungen Vertragserstellung Bestellungen- und Beauftragungen
Unterstützung bei der Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
Ausstellung von allgemeinen Bescheinigungen z.B. Beschäftigungs- und Tätigkeitsnachweise
Erstellung von Arbeits- und Ausbildungszeugnissen
Reporting-Aufgaben
Sonderaufgaben und Unterstützung in Projekten
Voraussetzungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Erfahrung im Bereich Human Ressource alternativ ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre
- Gute MS Office Kenntnisse (Word Excel)
- Erfahrung im gewerblichen Umfeld von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe hohe Lernbereitschaft und Belastbarkeit
- Hohes Maß an Kommunikations- Organisations- und Teamfähigkeit
- Vorausschauende eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Kenntnisse im Vertrags- und Tarifrecht sowie grundlegende Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil
Vorteile
Bereit für spannende Aufgaben und ein großartiges Team Dann sende uns deine Bewerbung noch heute! Für Fragen oder weitere Informationen erreichst du uns per E-Mail unter oder telefonisch/WhatsApp unter 0.
Besuche uns auch auf Instagram Facebook oder unter um mehr über uns zu erfahren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Required Skills:
Das bieten wir dir: Stundenlohn: 1822 brutto 25 % steuerfreie Nachtzuschläge (mehr netto) unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeit in geschützter Industriehalle Langfristiger Einsatzort Wochenende frei
Wir suchen ein/e Personaler/in im administrativen Bereich! (Personalsachbearbeitung)Für einen Kunden in der Wesermarsch suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Mitarbeitenden. Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20-30 Stunden ausgeschrieben.Deine Aufgaben: Administrative Per...
Wir suchen ein/e Personaler/in im administrativen Bereich! (Personalsachbearbeitung)
Für einen Kunden in der Wesermarsch suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen erfahrenen HR Mitarbeitenden.
Diese Stelle ist in Teilzeit mit 20-30 Stunden ausgeschrieben.
Deine Aufgaben:
Administrative Personalbetreuung unter Berücksichtigung der geltenden Regelungen und Tarifverträge von der Einstellung bis zum Austritt
Ausführen des Einstellungs- und Onboarding-Prozesses
Erledigung von Schriftverkehr und allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im HR-Support und für die HR Business Partner z.B. Erstellung von BR-Anhörungen Versetzungsschreiben Umgruppierungen Vertragserstellung Bestellungen- und Beauftragungen
Unterstützung bei der Umsetzung disziplinarischer Maßnahmen in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
Ausstellung von allgemeinen Bescheinigungen z.B. Beschäftigungs- und Tätigkeitsnachweise
Erstellung von Arbeits- und Ausbildungszeugnissen
Reporting-Aufgaben
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- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Erfahrung im Bereich Human Ressource alternativ ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre
- Gute MS Office Kenntnisse (Word Excel)
- Erfahrung im gewerblichen Umfeld von Vorteil
- Schnelle Auffassungsgabe hohe Lernbereitschaft und Belastbarkeit
- Hohes Maß an Kommunikations- Organisations- und Teamfähigkeit
- Vorausschauende eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Kenntnisse im Vertrags- und Tarifrecht sowie grundlegende Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil
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