FINAXIM Bordeaux – Directeur Associé (HF)

Vous souhaitez entreprendre créer votre entreprise tout en bénéficiant du savoir-faire reconnu dun Groupe Alors rejoignez-nous en tant que Directeur Associé (H/F) pour développer la région bordelaise.

LAmbition et la mission de Finaxim

Groupe Finaxim est depuis plus de 25 ans le leader de lexternalisation de la fonction cadre en temps partagé. Cette forme demploi innovante et très adaptée aux évolutions du monde professionnel est adaptée à toute entreprise quelle que soit sa taille et son secteur.

Repris il y a 6 ans par une nouvelle équipe de direction Groupe Finaxim a mis en place une stratégie de développement qui sappuie sur la professionnalisation du métier et louverture de bureaux régionaux pilotés par des associés. Cette stratégie a permis au groupe de tripler son CA en 5 ans.

Groupe Finaxim continue sa croissance et son développement en région.

Après Lyon Marseille Nantes Lille et Strasbourg cest au tour de la région bordelaise daccueillir la prochaine antenne Finaxim !

Si vous connaissez particulièrement bien le tissu économique de cette région et si vous avez des dispositions pour le développement daffaires et lentrepreneuriat faites-nous parvenir votre CV.

Description du poste / projet

• Directeur général

• Création de la filiale régionale à Bordeaux

• Développement commercial

• Coordination des actions commerciales de notre réseau

• Recrutement et animation de la communauté régionale

• Pilotage de la structure

Profil recherché

• Etre entrepreneur / indépendant

• Disposer du bon savoir-être pour animer un réseau dexperts de haut niveau et convaincre des DG de PME / ETI

• Aimer le métier du commerce et être très opérationnel

• Aimer réseauter / Savoir créer des partenariats pour générer des leads entrants

• Disposer dune culture générale large sur toutes les fonctions dune entreprise (DAF DRH DSI Marketing Dirco DG)

• Faire preuve de ténacité rigueur écoute et remise en cause (fondamentaux du commerce)

• Savoir inspirer confiance aux interlocuteurs rencontrés

• Être autonome et aimer travailler en équipe

Expérience

• Dans lidéal avoir travaillé dans le milieu du management de transition et/ou du temps partagé

• Avoir déjà vendu des prestations de services (conseil / régie)

• Plus de 15 ans dexpérience professionnelle

• Avoir déjà occupé des fonctions de direction de développement commercial