Rekryterare – 100 Remote (Provisionsbaserad modell)

Plats: Hela Sverige (företrädesvis Göteborg eller Stockholm)

Om rollen

Vi anställer nu en självständig och affärsdriven rekryterare som vill arbeta 100 % på distans i en provisionsbaserad modell. Rollen kan anpassas efter din erfarenhet och dina ambitioner. Inledningsvis kommer du att arbeta nära våra Key Account Managers (KAM) med uppgifter som rekrytering search screening och kandidatdialog. För rätt person finns det goda möjligheter att utvecklas till en 360-rekryteringsroll med ansvar för hela processen från kund till leverans.

Ersättningsmodell

• Du behåller 2050 % av intäkten per genomförd rekrytering

• Ingen fast lön ersättningen är helt provisionsbaserad

• Inget tak din prestation styr din inkomst

Stöd & struktur

Du arbetar självständigt men med ett starkt stöd i ryggen:

• Ett rekryterings- och backoffice-team på cirka 25 personer

• Stöd från Commercial Developer

• Stöd i screening och kandidatdialog (initialt)

• Hjälp med kravspecifikationer och kandidatprofiler (initialt)

Dina ansvarsområden

• Stötta KAM i pågående uppdrag

• Search sourcing och headhunting

• Screening och intervjuer

• Kandidatpresentationer

• (På sikt) driva egna affärer

• Bygga och utveckla ditt nätverk

Vem vi söker

• Erfarenhet av rekrytering search eller försäljning

• Ett etablerat nätverk är meriterande

• Alternativt: en mycket driven person med stark affärsförståelse

• Trivs i en provisionsbaserad modell

• Självgående och ansvarstagande

• God kommunikativ förmåga i svenska och engelska

Om Sperton

Sperton Sweden är ett rekryterings- och konsultbolag med internationell räckvidd. Vi hjälper våra kunder att lyckas i sina rekryteringsprocesser genom att hitta rätt personer till rätt roller. Som global partner inom rekrytering global mobility och workforce solutions arbetar vi med både svenska och internationella kunder. Vi erbjuder ett etablerat varumärke globala uppdrag samt struktur verktyg och processer.