Progettista termomeccanico

Chi è ENGIE
ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità gas naturale efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad uneconomia sostenibile mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Chi cerchiamo
Una risorsa da inserire con il ruolo di Mechanical and Process Engineer presso la nostra sede di Milano (Via Chiese 72) nellambito della Global Business Unit Local Energy Infrastructure divisione BtoB.
ENGIE nellambito della linea di businessBtoB si impegna a rendere limpresa un luogo sostenibile ed efficiente offrendo soluzioni su misura dedicate alla generazione distribuita ed efficienza energetica (fotovoltaico solare termico storage) onsite utilities (cogenerazione biomassa etc) servizi agli spazi e alle persone (Facility Management) e lavori di realizzazione e manutenzione (Construction). Tutto questo è possibile grazie alla presenza globale allesperienza e alla sua solidità economica. ENGIE è infatti in grado di finanziare qualsiasi intervento energetico che migliori le performance del cliente garantisca innovazione ottimizzazione dei consumi energetici e riduzione delle emissioni di CO2.

Che cosa farai
Nel ruolo di Mechanical and Process Engineeropererai nel Team di progettazione meccanica di impianti energetici ed industriali e riporterai al Mechanical Engineering Manager.

Quali saranno le tue responsabilità

• Collaborazione con le altre discipline (Elettrica I&C Civile) alla stesura di elaborati tipici: P&ID PFD (heat and mass balance) equipment list fluid list relazioni tecniche descrittive degli impianti capitolati di appalto datasheet e specifiche tecniche di acquisto apparecchiature e macchine per Impianti Meccanici Energetici ed Industriali (es. valvole di controllo elettropompe scambiatori di calore cogeneratori - motori endotermici turbine a gas generatori di vapore a recupero generatori di calore ad acqua calda e surriscaldata gruppi frigoriferi ad assorbimento gruppi frigoriferi raffreddati ad acqua ed a aria pompe di calore sistemi di monitoraggio emissioni SCR - Selective Catalytic Reduction Impianti Aria Compressa e HVAC);
• Elaborazione degli studi di fattibilità o progetti preliminari di impianto con relative stime costi nelle fasi di proposta economica verso il cliente;
• Elaborazione e realizzazione dei progetti preliminari e di dettaglio;Supporto alle funzioni di O&M nella risoluzione di problematiche tecniche e richiesta di migliorie in fase di conduzione degli impianti.
  Le tipologie di impianto in cui si troverà ad operare sono:
  - Centrali termiche (acqua calda acqua surriscaldata vapore);
  - Centrali frigorifere;Centrali di teleriscaldamento;
  - Centrali di cogenerazione e trigenerazione (tipicamente con motori a combustione interna e turbine a gas);Impianti industriali (Aria Compressa HVAC ecc.);
  - Datacenter;

Perché tu

• Laurea in Ingegneria Meccanica/Energetica;
• Esperienza di almeno 5 anni maturata nel medesimo ruolo;
• Hai una buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta (upper intermediate - B2);
• Conosci gli applicativi tipici della disegnazione come AutoCADConosci gli applicativi tipici della progettazione di processo;
• Hai una buona attitudine al lavoro di gruppo e unottima predisposizione a gestire con autonomia consulenti esterni.

In ENGIE ogni talento ha un ruolo fondamentale nellaccelerare la transizione energetica.Contribuisci a fare la differenza e vivi unesperienza professionale ricca di soddisfazioni.Affronta sfide stimolanti e costruisci un percorso di carriera che rispecchi davvero chi sei.
Unisciti a noi e partecipa allavventura del secolo!

Perché scegliere ENGIE

Lavorare in ENGIE gruppo multinazionale significa avere unampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con limpatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione accesso alla formazione e promozione. Pertanto lintegrazione e il sostegno di giovani adulti persone con disabilità senza alcuna distinzione di genere etnia o religione sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate dimostrano tale impegno.