GO2Market Manager (International Travel)

How do you make a difference

En tant que Go2Market Manager International Travel vous jouez un rôle essentiel dans la compréhension des besoins des voyageurs internationaux pour positionner avec succès sur le marché les produits existants au moyen de campagnes et/ou promotions adaptées.

What is your role at NMBS

En tant que Go2Market Manager International Travel vous aurez les responsabilités suivantes :

• Vous développez une connaissance profonde des clients et des segments cibles. Vous identifiez la réalité les motivations les besoins et les freins des différentes audiences.
• Vous traduisez les besoins du marché en concepts campagnes et plans transformez les attentes clients en idées concrètes en campagnes (ad hoc & always-on) et en plans marketing annuels.
• Vous définissez et optimisez les customer journeys et vous concevez des parcours clients optimaux et les traduisez en flows automatisés et campagnes ciblées en collaboration avec lexpert Marketing Automation.
• Vous gérez et coordonnez lensemble des communications produits et segments. Vous garantissez la création et la cohérence de tous les contenus assets supports et communications liés aux produits internationaux en partenariat avec les équipes communication et les product managers.
• Vous analysez les performances et pilotez les résultats commerciaux. Vous travaillez quotidiennement avec les données suivez lévolution des ventes développez des insights et proposez des actions correctrices.

Why is this job for you

• Vous avez un master (ou équivalent par expérience) ET une expérience de minimum 5 ans en Go2Market Management.

ET vous disposez des compétences suivantes :

• Vous excellez en stakeholder management. Vous influencez fédérez et collaborez efficacement en français néerlandais et en anglais dans un environnement complexe.
• Vous adoptez une forte orientation commerciale et résultats. Vous gardez toujours en tête les objectifs business suivez des indicateurs et adaptez les actions en conséquence
• Vous pensez stratégiquement tout en maîtrisant lopérationnel. Vous développez une vision claire et vous êtes capable de la traduire concrètement en actions efficaces.
• Vous évoluez aisément dans une organisation complexe. Vous gérez des priorités multiples travaillez transversalement restez résiliente et faites preuve de patience face à certains processus.
• Vous démontrez de solides compétences en gestion de projet. Vous structurez organisez planifiez et assurez le suivi complet de plusieurs initiatives simultanées.

Si vous avez obtenu votre diplôme à létranger vous devez être en possession dune attestation déquivalence délivrée par la Communauté française pour pouvoir participer à la sélection.

Chaque personne est unique. Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. Cest ce qui rend la SNCB plus forte. Cest pourquoi nous accordons beaucoup dimportance à la diversité et à linclusion.

What can you expect from us

Choisir la SNCB cest choisir un environnement où vous pouvez apprendre etvous épanouir. Vous serez entouré de chouettes collègues qui vous soutiendront. En tant que GO2Market Manager (International Travel) vous recevez un package salarial qui se compose de :

• Un salaire attractif complété dun 13e mois dune indemnité de frais des chèques-repas et dun bonus collectif et individuel.
• Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible. Vous pouvez opter pour la location dun vélo une voiture en leasing pour le remboursement de lépargne-pension etc.
• Une assurance hospitalisation et collective.
• Un horaire flexible un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à 33 jours de congés par an.
• Un abonnement de train en Belgique des avantages sur les lignes internationales et une indemnité vélo.
• Des avantages pour votre famille comme des réductions sur les sorties enfamille et dans les magasins.

Where will you be working

Vous travaillerez à proximité de la gare du Midi.

Whats next

1. Vous postulez en ligne.
2. Nous lisons votre CV et votre lettre de motivation avec grande vous appelons éventuellement pour faire plus ample connaissance.
3. Vous passez un premier entretien dembauche (en ligne) dans lequel vous pourrez montrer votre motivation et vos compétences. Pour préparer cet entretien vous complétez un questionnaire de personnalité.
4. Vous passez un deuxième entretien afin de rencontrer également le head of et une partie de léquipe.
5. Nous vous faisons une proposition de contrat.
6. Vous commencez votre premier jour de travail !

Nous nous réservons le droit dajuster ou de suspendre cette procédure en cas de nécessité. Notre équipe de recrutement sélectionnera les profils les plus en adéquation avec les exigences du poste afin de garantir une correspondance optimale.

Les inscriptions seront clôturées dès quil y aura eu assez de candidatures entrantes.

Do you have any questions

Jobreq:52248

Over de inhoud van de job:

Ingrid Vandergeynst

Over de selectieprocedure:

Anne-Sophie heyvaert