Graduate Program – Ingénieur spécialité Énergie HF

Graduate Program Ingénieur spécialité Énergie H/F

Relevez le défi des transitions énergétique industrielle et numérique !

Vous êtes prêt(e) à booster votre carrière et à relever des défis passionnants dans un environnement en pleine transformation

Rejoignez dans le cadre dun CDI notre Graduate Program et embarquez pour un parcours unique de 18 moiscomposéde 3 missions de 6 mois sur nos 7 métiers clés :

Génie Electrique I Génie Climatique I Réfrigération I Sécurité incendie I IT et Télécommunications ISolutions Digitales I Facility Management et maintenance multi technique

Dans le cadre de ce programme vous pourrez contribuer à des projets concrets variés et stimulants.

Par exemple les missions confiées aux promotions précédentes concernaient des projetstels que:

• Construction dune centrale solaire
• Amélioration de la performance énergétiquedeclientsindustriels
• Installation de bornes de recharge pour véhicules électriques
• Connectivité et digitalisation des transports urbains
• Projet Data Center de grande envergure
• Installation déquipements de réfrigération dans lindustrie agro-alimentaire
• Exploitation et maintenance de sites techniques
• Et bien dautres !

Dune mission à lautre vous endosserez des rôles différents :

Ingénieur travaux H/F

Ingénieur études H/F

Chargé daffaires junior H/F

Chef de projet junior H/F

Pourquoi ce programme est fait pour vous :

En 18 mois vous multiplierez les expériences et élargirez votre réseau professionnel

Vousbénéficierez dun accompagnement personnalisé

Loccasion rêvée de révéler votre potentiel et de façonner votre avenir professionnel

Profil recherché :

Diplômé(e) dune école dingénieur ou dun Master 2 spécialisé en énergie (double cursus en commerce ou en mangement de projet un véritable atout !)avec une expérience à linternational.

Anglais courant indispensable (une autre langue Encore mieux !)

Mobile sur toute la France permis B requis

Curieux(se) autonome adaptable et prêt(e) à relever des défis en équipe !

Processus de recrutement:

Le processus est structuré autour de quatre temps forts :

1. Pré-sélection
2. Interview vidéo asynchrone
3. Entretien avec un recruteur
4. Demi-journée de soutenance qui se tiendra au siège dEquans à La Défense devant un jury les23ou 24 juin

Embauche et début du programme : 1er octobre 2026

Nattendez plus ! Rejoignez laventure dès maintenant et façonnez lavenir de lénergie !

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre

Venir chez nous cest intégrer un grand Groupe tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr cest avoir la possibilité dêtre formé régulièrement comme lensemble de nos salariés. Alors envie de faire partie de laventure Equans France

EQUANS France garantit légalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France sengage à promouvoir la diversité linclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à laccès à lemploi à la formation à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

Linsertion la mixité le soutien et laccompagnement des jeunes des seniors des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation dhandicap.