Gerente de Ventas Equipamiento Industrial

En HRGROWIN consultora especializada en atracción y evaluación de talento nos encontramos liderando la búsqueda de un/a Gerente de Ventas para una importante compañía multinacional vinculada a soluciones de equipamiento industrial.

La posición se inserta en una unidad estratégica del negocio en una etapa de consolidación crecimiento y fortalecimiento comercial.

Buscamos un/a líder con fuerte orientación a resultados visión de negocio y alta presencia en terreno capaz de movilizar equipos impulsar nuevas oportunidades y fortalecer el posicionamiento competitivo de la compañía en el mercado.

Propósito del cargo

Liderar la estrategia y gestión comercial de la unidad a nivel nacional asegurando el cumplimiento de objetivos de crecimiento rentabilidad y posicionamiento mediante el desarrollo del equipo la cercanía con clientes clave y una gestión activa del mercado.

Principales responsabilidades

• Liderar la gestión comercial de la unidad y acompañar al equipo en el cumplimiento de sus objetivos.

• Diseñar e implementar estrategias comerciales orientadas al crecimiento competitividad y rentabilidad del negocio.

• Gestionar relaciones con socios y proveedores estratégicos asegurando una adecuada planificación comercial y operativa.

• Desarrollar oportunidades de negocio y fortalecer la presencia comercial en clientes y cuentas relevantes.

• Monitorear tendencias de mercado competencia y oportunidades en sectores clave para la compañía.

• Reportar resultados proyecciones y planes de acción a la Gerencia General.

Perfil que buscamos

• Formación profesional de preferencia Ingeniería Civil Ingeniero Comercial o Ingeniería en Ejecución.

• Indispensable contar con mínimo 5 años de experiencia en roles de Gerente o Subgerente comercial.

• Trayectoria comprobada en rubros industriales vinculados a camiones maquinaria pesada repuestos y/o soluciones para equipos de alto tonelaje.

• Experiencia dirigiendo equipos de venta de manera directa.

• Sólida experiencia en desarrollo de negocios dirección de equipos y relacionamiento con clientes estratégicos.

• Inglés intermedio será un plus.

• Manejo de SAP o algún ERP de clase mundial.

• Interés en esquema de remuneración con sueldo fijo base más comisiones ligadas a los resultados mensuales del área.

• Licencia de conducir clase B y disponibilidad para viajes recurrentes a nivel nacional.

Qué ofrece el desafío

Se trata de una posición de alto impacto orientada a líderes comerciales que busquen impulsar resultados sostenidos desarrollar mercado y liderar equipos en una compañía de alcance multinacional dentro de un rubro con fuerte foco operacional y comercial.