Agile Coach

Raiffeisen Bank isthe largest Ukrainian bank with foreign capital. For over 30years wehave been shaping and developing the banking system ofour country.

AtRaiffeisen more than 5500 employees work together including one ofthe largest productIT teams consisting ofover 800professionals. Every day wecollaborate toensure that more than 2.7 million ofour clients receive quality service use the banks products and services and develop their businesses because weare #TogetherwithUkraine.

Your future responsibilities:

• Helping organizations to maximize the value created (customer-centric approach shortening time to market etc.)
• Ensuring teams/tribes and stakeholders understand Agile/Lean theory and practices
• Being a servant-leader for teams/tribes
• Constantly learn and educate in new Agile practices when needed
• Helping teams/tribes in self-organization and cross-functionality development
• Removing organizational-level impediments to the teams/tribes progress
• Facilitate cross-tribes tribe org level events
• Coach/Mentor Scrum Masters and Product Owners/Managers
• Develop a community of practices across the organization
• Working as SM with 1 team and as Agile Coach with an organization

Your skills and experience:

• Experience in SM/SDM roles with several teams/systems
• Cases of transforming team from waterfall to Agile approach
• Cases of building a new Agile team in the non-Agile organization
• Deep understanding of Agile values and principles
• Deep understanding of Scrum and Kanban
• Deep understanding of business value discovery and delivery process
• Excellent communication skills
• Facilitation/Mediation skills and experience
• Mentoring/Teaching skills and experience
• At least up to 3 years of experience in the software development domain
• Upper-intermediate-level of English

Weoffer what matters most toyou:

• Competitive salary:we guarantee a stable income and annual bonuses for your personal contribution. Additionally we have a referral program with rewards forbringing innew colleagues to Raiffeisen Bank.
• Social package:official employment 28 days of paid leaveadditionalpaternity leave and financialassistancefor parents with newborns.
• Comfortable working conditions:possibility of a hybrid work format offices equipped with shelters and generators modernequipment.
• Wellbeing program:allemployees have access to medical insurance from the first working day; consultations with a psychologist nutritionist or lawyer; discount programs for sports and purchases; family days for children and adults; in-office massages.
• Training and development:access to over 130 online training resources; corporate training programs in CX Data ITsecurityleadershipagile сorporatelibrary.
• Great team:our colleagues form a community where curiosity talent and innovation are welcome. We support each other learn together and grow. You can find like-minded individuals in over 15 professional communities reading clubs or sports clubs.
• Career opportunities:we encourage advancement within the bank across functions.
• Innovations and technologies:Infrastructure: AWS Kubernetes Docker GitHubGitHub actionsArgoCD Prometheus Victoria VaultOpenTelemetryElasticSearchCrossplain Grafana. Languages: Java (main) Python (data) Go (infra security) Swift (IOS) Kotlin (Android). Data stores:Sql-OraclePgSqlMsSql Sybase. Data management: KafkaAirFlow Spark :buildingexpertiseandactivelyintegratingintoprocesses.
• Support program for defenders:wemaintainjobs and pay average wages to mobilized individuals. For veterans we have a support program and develop the Banksveteranscommunity. We work on increasing awareness among leaders and teams about the return of veterans to civilian life. Raiffeisen Bank has been recognized as one of the best employers for veteransbyForbes.

Why Raiffeisen Bank

• Our main value is people and we support and recognize them educatethemand involve them in changes. Join Raifs team because for us YOU matter!

• One of the largest lenders to the economy and agricultural business among private banks.

• Recognized as the best employer byEYForbes -Point NVOdgersUAFIC.

• The largest humanitarian aid donor among banks (Ukrainian Red Cross UNITED24 Superhumans СМІЛИВІ).

• One of the largest IT product teams among the countrys banks.

• One of the largest taxpayers in Ukraine; 6billion UAH were paidin taxes in 2025.

Opportunities for Everyone:

• Raif is guided by principles focusedon human development and the well-being of 5000 employees and over 2.5million clients.

• We uphold the principles of diversity equity and inclusion.

• We are open to hiring veterans and people with disabilities and are ready toadaptthe work environment to meet your specific needs.

• We collaborate with students and experienced professionals alike creating opportunities for growth at every stage of a career

You matterat Raif!

Want tolearn moreFollowus onsocial media:

FacebookInstagramLinkedIn

Райффайзен Банк найбільший український банк зіноземним капіталом. Більше 30років мистворюємо тавибудовуємо банківську систему нашої держави.

УРайфі працює понад 5500співробітників серед них одна ізнайбільших продуктових ІТ-команд щоналічує понад 800фахівців. Щодня пліч-о-пліч мипрацюємо щоб більш ніж 27 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування користуватися продуктами ісервісами банку розвивати бізнес адже ми #РазомзУкраїною.

Твої майбутні обовязки:

• Допомогати організації вмаксимізації створеної вартості (підхід орієнтований наклієнта скорочення time-to-market тощо)
• Забезпечувати розуміння командами/трайбами тастейкхолдерами Agile/Lean теорій тапрактик
• Бути servant-lider для команд/трайбів
• Постійне навчання новим Agile практикам занеобхідності
• Допомога командам/трайбам урозвитку самоорганізації такросфункціональності
• Усунення перешкод наорганізаційному рівні для досягнення командами/трайбами прогресу
• Фасилітація cross-tribes tribe eventsта інших подій нарівні організації
• Коучити таменторити Scrum Masters таProduct Owners/Managers
• Розвивати Agile комюніті всередині організації
• Працювати якAgile Coach нарівні організації таякScrum Master зоднією командою

Твій досвід танавички:

• Досвід роботи уролі Scrum M/SDMз декількома командами/системами
• Досвід трансформації команди зWaterfall доAgile
• Досвід побудови нової Agile-команди вnon-Agile організації
• Глибоке розуміння цінностей іпринципів Agile
• Глибоке розуміння Scrum іKanban
• Глибоке розуміння процесу визначення цінності для бізнесу таделівері процесів
• Відмінні комунікативні навички
• Навички тадосвід фасилітації/медіації
• Навички тадосвід наставництва танавчання
• 3роки досвіду вобласті розробки програмного забезпечення
• Рівень англійської мови вище середнього

Пропонуємоте щомає значення саме для тебе:

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково у нас дієреферальнапрограма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку.
• Соціальний пакет:офіційне працевлаштування 28 днів оплачуваної відпустки додатковий декрет для татусів та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.
• Комфортні умови праці:можливість гібридного формату роботи офіси забезпеченні укриттями та генераторами забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeingпрограма:для всіх співробітників доступні медичнестрахування з першого робочого дня; консультації психологанутриціологачи юриста; дисконт програми на спорт та покупки;familydaysдля дітей та дорослих; масаж в офісі.
• Навчання та розвиток:доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми онлайнбібліотека програмаменторства.
• Крута команда:наші колеги це спільнота де вітаються допитливість талант та інновації. Ми підтримуємо один одного вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійнихкомюніті читацькому чи спортивному клубах.
• Карєрні можливості:ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Інноваціїтатехнології.Infrastructure:AWS KubernetesDocker GitHub GitHub actionsArgoCD Prometheus Victoria VaultOpenTelemetryElasticSearchCrossplain Grafana. Languages: Java(main) Python(data) Go(infrasecurity) Swift(IOS) Kotlin(Andorid)Datastores:Sql-OraclePgSqlMsSql management: KafkaAirFlow Spark Flink розвиваємо експертизу вAIта активно інтегруємо в процеси.
• Програма підтримки захисників і захисниць:ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів таветераноку нас діє програма підтримки розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes).

Чому Райффайзен Банк

Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання навчаємо залучаємо до змін.ПриєднуйсядокомандиРайфуаджедля нас ТИмаєшзначення!

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків

• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EYForbes -Point

• Найбільший донор гуманітарної допомогисередбанків(Червоний Хрест України UNITED24Superhumans СМІЛИВІ)

• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни

• Один із найбільших платників податків в Україні за2025рік булонараховано6млрд гривень

Можливості для всіх:

• Райфкерується принципами що фокусуються на людині та її розвитку у центрі увагипонад5тисячспівробітників та 25мільйонаклієнтів

• Підтримуємо принципи різноманіття рівності таінклюзивності.

• Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби

• Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку створюючи умови для зростання на будь-якому етапі карєри.

ВРайфіти маєш значення!

Бажаєш дізнатися більшеПідписуйся нанас усоц.мережах:

FacebookInstagramLinkedIn

Рекрутер - Nina Nohachevska