Administrativoa de Producción (Manufacturing)

• Creación gestión y seguimiento de órdenes de producción en Business Central.
  
• Lanzamiento de órdenes a planta y control de su estado.
  
• Registro de consumos de materias primas y tiempos de producción.
  
• Verificación de desviaciones en costes y cantidades.
  
• Coordinación con almacén para asegurar disponibilidad de materiales.
  
• Gestión de incidencias de producción en el sistema.
  
• Actualización y mantenimiento de listas de materiales (BOM) y rutas.
  
• Apoyo en procesos de planificación (MRP).
  
• Control y actualización de stock vinculado a producción.
  
• Elaboración de reportes y seguimiento de KPIs productivos.
  

Requisitos

• Experiencia mínima de 2-3 años en entorno industrial/productivo.
  
• Dominio de Microsoft Dynamics 365 Business Central en módulo Manufacturing (imprescindible).
  
• Experiencia en gestión de órdenes de producción.
  
• Conocimiento de listas de materiales (BOM) y rutas de fabricación.
  
• Manejo de Excel (nivel medio-alto).
  
• Capacidad organizativa y atención al detalle.
  

• Experiencia en planificación de producción (MRP).
  
• Conocimientos de costes industriales.
  
• Experiencia en coordinación con equipos de planta.
  
• Formación en Administración Logística Producción o similar.
  
  

Ventajas

• Incorporación a una compañía consolidada en entorno industrial.
  
• Posición clave dentro del área de operaciones.
  
• Entorno dinámico y en crecimiento.
  
• Estabilidad y desarrollo profesional.
  
• Incorporación inmediata en las oficinas centrales de la compañía en Zaragoza..
  
• Horario de trabajo de lunes a jueves de 8:00h a 13:30h y de 15:30h a 18:00h y jornada intensiva los viernes y los meses de verano.
  
• Retribución flexible que incluyen comida transporte y guardería.
  
• Beneficios del Convenio de la Construcción de Zaragoza.
  
• Plan de pensiones del Sector de la Construcción.
  
• Salario competitivo valorando tu experiencia y conocimientos.
  

• Nuestra empresa no patrocina visados de trabajo ni permisos laborales. Todos los candidatos deben tener el derecho legal a trabajar en el país donde se encuentra el puesto.
  
• Solo contactaremos con los candidatos que cumplan con los requisitos y el perfil solicitado por nuestros clientes.