Coordenador(a) de Vendas | São José dos Campos SP

Principais Responsabilidades:

• Gerir as equipes de vendas das filiais da Comercial Gerdau em São José dos Campos/SP garantindo alinhamento às diretrizes estratégicas da companhia.
• Coordenar administrar e desenvolver a carteira de clientes promovendo relacionamento próximo fidelização e crescimento sustentável dos negócios.
• Planejar e realizar visitas periódicas a clientes em conjunto com a equipe de vendas atuando também em novas prospecções comerciais.
• Assegurar o cumprimento das diretrizes éticas e de conduta estabelecidas pela Gerdau.
• Promover ações voltadas a ganhos de produtividade eficiência comercial e melhoria contínua dos resultados da área.
• Identificar sugerir e apoiar necessidades de treinamento da equipe comercial viabilizando sua realização e acompanhando a efetividade.
• Garantir o processo logístico em conjunto com o vendedor desde a negociação até a entrega final ao cliente.
• Assegurar o cumprimento da política de segurança da informação especialmente quanto aos dados disponibilizados à equipe de vendas.
• Avaliar a performance individual e da equipe por meio de indicadores de gestão como volume preço mix de produtos clientes segmentos reclamações inadimplência despesas qualidade das ordens implantadas remessas manuais e contatos realizados.

Requisitos:

• Graduação superior completa.
• Residência na região de São José dos Campos/SP.
• Sólida experiência na área comercial preferencialmente com gestão de equipes.
• Atuação em modelo 100% presencial.
• CNH categoria B e veículo próprio.

Programas de Benefícios da Gerdau

• Programa de Benefícios flexíveis para escolher seus benefícios selecionando aqueles que melhor se adequam à sua realidade. Tudo em uma plataforma moderna simples e intuitiva.
• Previdência Complementar: Quem começa a pensar agora no futuro pode aproveitar com tranquilidade todas as etapas da a Previdência Complementar você e sua família podem planejar o futuro a partir de contribuições mensais e rentabilidade do plano no longo prazo. Médica: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais.
• Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online facilitando o cuidado com a saúde ambos do Hospital AlbertEinstein
• Vale-Refeição ou Refeitório: acesso ao refeitório nas unidades da empresa as unidades que não possuem refeitório Vale-refeição
• Vale Alimentação
• Programa para Gestantes
• Auxílio Creche: Suporte financeiro para colaboradoras mães com filhos até 5 anos e 11 meses de idade.
• Auxílio Medicamento: Subsídio para a compra de medicamentos prescritos.
• Programa Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas financeiras jurídicas e sociais.
• Gympass ou Totalpass
• Seguro de Vida
• Auxílio ortopédico
• Vale-Transporte ou Fretado: Auxílio no transporte diário ou opção de transporte fretado dependendo da localidade.
• Participação nos Lucros e Resultados: Programa de participação nos lucros da empresa