Coordenador de Digital Analytics Tech

Sobre a área

A área de Digital Analytics Tech é responsável por garantir a implementação técnica necessária para medir performance digital apoiar a tomada de decisão baseada em dados e estruturar o funcionamento dos ativos digitais por meio de tagueamento governança e gestão de CMS.

Missão da posição

Liderar o time responsável por tagueamento e CMS garantindo a implementação correta das medições a governança técnica das plataformas digitais e a sustentação necessária para habilitar análises experimentação e evolução dos canais digitais da companhia.

Principais responsabilidades

• Liderar e desenvolver o time de Digital Analytics Tech promovendo boas práticas organização e eficiência operacional.
• Gerenciar o roadmap e priorização de demandas de tagueamento para produtos campanhas e jornadas digitais.
• Garantir que todas as tags eventos e parâmetros sejam implementados seguindo padrões técnicos governança e compliance (incluindo LGPD).
• Definir e evoluir frameworks de implementação taxonomia de dados e documentação técnica para mensuração digital.
• Coordenar a gestão e operação do CMS assegurando qualidade consistência e performance dos conteúdos publicados.
• Atuar como ponte entre squads de marketing produto tecnologia e dados apoiando a tradução de necessidades de negócio em implementações técnicas.
• Monitorar a saúde das ferramentas de analytics tag managers pixels e integrações realizando troubleshooting quando necessário.
• Apoiar projetos de melhoria contínua como migrações de ferramentas evolução do stack de analytics e automação de processos.
• Garantir indicadores-chave de performance da área (SLA governança qualidade das implementações backlog etc.).
• Acompanhar tendências e novidades do mercado relacionadas a implementação de mensuração cookies privacidade e desenvolvimento para CMS.

Qualifications :

• Front-end
• Digital Analytics

Additional Information :

A Serasa Experian é muito mais do que você o propósito de criar um futuro melhor ampliando oportunidades para pessoas e empresas no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work em 24 países e pela certificação internacional Top Employers além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 46 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

#LI-HYBRID

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Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time