Learning & Development Assistant Global Publishing Alternance (12 mois) Septembre 2026 (FHNB)

Intégré(e) à la Direction Learning & Development votre rôle sera daccompagner lensemble des équipes Global Publishing réparties principalement entre Paris Montréal et San Francisco. Vous aurez pour mission daccompagner léquipe en charge de proposer concevoir et conduire des projets de formation.

Plus précisément vos missions seront dimpacter positivement la performance de nos équipes en accompagnant la construction et le déploiement du plan de formation.

• Identifier les besoins de formations individuels et collectifs auprès des équipes
• Être force de proposition dans la recherche de prestataires de format et de programmes de formation qui viennent répondre aux besoins identifiés
• Participer à la co-construction des contenus pédagogiques avec les experts internes & externes
• Organiser logistiquement les actions de formation (inter ou intra-entreprise)
• Analyser la performance des actions (suivi des KPI de satisfaction)
• Assurer le reporting de ces formations dans notre outil LMS (Learning Management System)
• Veiller au respect du budget de formation
• Imaginer rédiger et mettre en forme deux newsletters internes
• Piloter la mise à jour et lanimation de nos pages SharePoint véritables vitrines de léquipe Learning & Development

Qualifications :

• Etudiant(e) vous disposez idéalement dune première expérience en entreprise dans le domaine des Ressources Humaines.
• Vous êtes curieux(se) dynamique et très rigoureux(se) et organisé(e).
• Vous êtes à la recherche dune expérience opérationnelle responsabilisante et formatrice dans un cadre international.
• Vous avez une aisance relationnelle.
• Vous aimez créer : contenus visuels simples messages internes mises en page et vous êtes à laise avec la rédaction.
• Vous savez prendre des initiatives et vous êtes force de proposition didées nouvelles.
• Enfin vous avez un anglais et un français courant (parlé et écrit)

Informations supplémentaires :

Processus de recrutement

Si votre candidature est retenue vous serez contactée dans un premier temps par une représentante de notre équipe Campus pour un échange téléphonique afin de déterminer si votre profil correspond bien à lannonce mais aussi à vos envies.

Si cet échange est concluant un entretien physique ou en visio via Teams sera par la suite organisé avec votre future tuteurtrice dalternance.

Avantages en tant qualternante chez Ubisoft

• Rémunération calculée selon différents critères (âge niveau détudes)
• Carte Titres Restaurant Swile remboursement de 50 % du titre de transport 1 jour dabsence autorisée/mois
• Réduction billetterie (concerts/spectacles) accès à la salle de sport Ubisoft à tarifs préférentiels

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

En tant quemployeur Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités daccès à lemploi sans distinction de genre ethnicité religion orientation sexuelle statut social handicap et dâge.

Boîte à questions Ubisoft

Comment préparer ma candidature chez Ubisoft

Dans un premier temps lisez attentivement la job description afin de mettre en avant vos expériences et vos compétences qui vous semblent pertinentes pour cette opportunité !  Un CV personnalisé et détaillé vous permettra à coup sûr de vous démarquer

Lettre de motivation ou pas A choisir nous préférerons toujours quelques lignes expliquant votre motivation à candidater plutôt quun texte générique copié/collé ! Un encart est dailleurs spécifiquement prévu à cet effet lors de votre candidature.

Je ne connais pas le secteur du jeu vidéo. Ai-je ma place chez Ubisoft

Nous comptons dans nos rangs de nombreux profils qui ne sont pas des férus de jeux vidéo. Chez Ubisoft nous cherchons à nous entourer de personnes passionnées que ce soit par leurs spécialités leurs métiers ou par le divertissement en général.

A quoi mattendre lors dun stage ou dune alternance chez Ubisoft 

Dès vos premiers jours vous bénéficierez dune Welcome Session vous présentant Ubisoft son organisation et votre environnement de travail pour les prochains mois. Votre tuteurrice et votre équipe vous accompagneront au quotidien dans les premières semaines comme tout au long de votre expérience !

Une fois autonome vos missions seront responsabilisantes et variées peu importe le type de contrat. Travailler chez Ubisoft signifie travailler sur de vrais projets à mener au jour le jour.

Un groupe Teams dédié vous permettra par ailleurs déchanger avec les autres stagiaires et alternantes.

Quels sont les engagements sociétaux dUbisoft 

Nous cherchons à enrichir la vie des joueurs et joueuses par la création dexpériences de jeu originales et mémorables et en nous appliquant à toujours améliorer limpact positif de nos jeux. Afin dy parvenir nous créons un environnement de travail plus sûr et inclusif nous soutenons les communautés dans lesquelles Ubisoft opère par le biais dinitiatives caritatives et nous nous efforçons de réduire limpact environnemental de nos activités. Pour en savoir plus rendez-vous sur la page Impact Sociétal.

Je suis en situation de handicap comment postuler

Toutes nos équipes recrutement ont été sensibilisées aux sujets du handicap. Vous pouvez donc postuler normalement via notre plateforme SmartRecruiters en joignant votre CV et lettre de motivation. Si vous avez besoin dune adaptation du processus de recrutement notamment lorsque celui-ci implique des entretiens vidéo précisez-le lors de votre candidature et/ou contactez léquipe Mission Handicap par mail ().

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature et découvrez nos actions pour encourager plus de diversité et dinclusion.

Remote Work :

No

Employment Type :

Intern