Business Partner Recruteur Expérimenté (HF)
Boulogne-Billancourt - France
Job Summary
Au sein dAvenir Conseil vous jouez un rôle clé dans le développement des équipes en pilotant lintégralité du processus de recrutement sur votre périmètre. Véritable Business Partner vous accompagnez les managers dans leurs besoins RH apportez des solutions de staffing stratégiques et garantissez une expérience candidat exemplaire.
Missions principales
Recrutement & Talent Acquisition
- Recueillir et analyser les besoins auprès des managers
- Rédiger et diffuser les offres demploi
- Sourcer activement les candidats sur du multicanal (approche directe CVthèques réseaux sociaux cooptation)
- Mener les entretiens de qualification RH
- Piloter le processus de recrutement jusquà la signature
- Assurer une expérience candidat de qualité
Business Partnering
- Accompagner les managers dans la définition de leurs besoins et des stratégies dacquisition.
- Suivre les indicateurs de performance
- Être force de proposition sur lamélioration des pratiques
- Gestion des priorités et reporting régulier.
- Analyse des données recommandations opérationnelles et amélioration continue.
Développement & Marque Employeur
- Participer à des événements (forums écoles salons)
- Contribution à la stratégie marque employeur (événementiel contenus réseaux sociaux).
- Développer des partenariats avec écoles et organismes
- Benchmark marché veille sur les tendances RH et innovation recrutement.
Additional Information :
Pourquoi nous rejoindre
- Pass Transport pris en charge à près de 100%
- Tickets restaurant à 10 pris en charge à 60%
- Environnement stimulant dynamique et bienveillant
- Accompagnement et formation tout au long du stage
- Opportunités de carrière dans un groupe international en forte croissance.
Prêt(e) à relever le défi et à grandir à nos côtés
Rejoignez une équipe passionnée engagée et tournée vers lavenir.
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec ALTEN !
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
About Company
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