Analista de governança Sr.
Rio de Janeiro - Brazil
Job Summary
Estamos solicitando a alocação de um profissional especialista em Power Platform para atuação em nosso time interno com foco em governança sustentação e suporte avançado (N3) das soluções low-code corporativas.
O profissional atuará de forma integrada ao time apoiando tanto a operação da plataforma quanto o desenvolvimento e troubleshooting de soluções existentes garantindo estabilidade segurança e uso sustentável da Power Platform.
Garantir a saúde da Power Platform (especialmente Power Apps e Power Automate) apoiando:
Governança de ambientes conectores e permissões
Suporte técnico N3 a makers e soluções produtivas
Organização saneamento e padronização da plataforma
Apoio à operação do Centro de Excelência (CoE)
Trata-se de um perfil hands-on que combine administração desenvolvimento com atuação prática no dia a dia.
Requirements
Administração da Power Platform: ambientes permissões conectores políticas de DLP capacidade e organização
Suporte técnico N3 para:Power Apps (Canvas)
Power Automate (cloud flows)
Saneamento da plataforma: ambientes órfãos automações sem owner aplicativos sem uso
Apoio à operação do CoE Power Platform: inventário auditoria operacional rotinas automatizadas de governança
Apoio pontual a Copilot Studio (agentes conectores e governança básica).
Integrações com SharePoint Online e Dataverse quando necessário.
Apoio ao controle básico de consumo e custos da plataforma.
Perfil Técnico Requerido (Obrigatório)
Experiência prática com Power Platform incluindo:administração de ambientes
governança (DLP conectores permissões)
troubleshooting avançado
Domínio de Power Apps e Power Automate.
Capacidade de atuar como N3 técnico com autonomia.
Conhecimento básico de Dataverse.
Experiência com SharePoint Online (governança e integrações).
Vivência em ambientes corporativos com múltiplos makers.
Diferenciais
Experiência com CoE Starter Kit.
Vivência com Copilot Studio.
Conhecimento de licenciamento e controle de custos da Power Platform.
Experiência em ambientes enterprise com governança ativa.
Perfil Comportamental Esperado
Perfil mão na massa (admin maker).
Organização e disciplina operacional.
Boa comunicação para orientar makers e reduzir reincidência de incidentes.
Visão de governança prática e habilitadora não burocrática.
Required Experience:
Senior IC
About Company
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