Shape the global future of work - Human. Digital. Responsible.
Wir suchen einen Global Graduate (m/w/d) - People & Culture mit Fokus auf Employer Branding und Digital Transformation zur Unterstützung unseres globalen Teams.
Bei der BEUMER Group sind wir überzeugt: Die Gewinnung der richtigen Talente beginnt mit authentischen relevanten und zukunftsorientierten Erlebnissen. Im Rahmen unseres 24-monatigen Global Graduate Programs mit internationalen Einsätzen gestaltest du mit uns wie wir im digitalen und KIgestützten Zeitalter mit den Talenten von morgen in Kontakt treten.
Deine Aufgaben
In dieser Rolle wirkst du nicht nur mit - du gestaltest aktiv forderst heraus und entwickelst weiter:
- Weiterentwicklung und Umsetzung unserer globalen EmployerBrandingStrategie
- Mitgestaltung und Anpassung unserer globalen Employer Value Proposition (EVP) für regionale Kontexte
- Analyse von Talent-Zielgruppen (z.B. Early Careers Tech Talents Gen Z) und Ableitung moderner AttractionStrategien
- Identifikation und Bewertung von Digital- & KI-Trends in People & Culture sowie Entwicklung verantwortungsvoller Anwendungsszenarien
- Gestaltung globaler Frameworks Playbooks und Initiativen (z.B. Brand Ambassadors Partnerschaften mit Universitäten und Hochschulen)
- Enge internationale Zusammenarbeit mit People & Culture Marketing und weiteren Schnittstellen
Dein Profil
Du bringst analytische Stärke und kreative Neugier mit:
- Masterabschluss in Psychologie Wirtschaft Sozialwissenschaften Kommunikation Digital Transformation oder einem vergleichbaren Bereich
- Starkes Interesse an Employer Branding Digitalisierung und KI im People&CultureKontext
- Kritische reflektierte Haltung zu Technologie Ethik und dem verantwortungsvollen Einsatz von KI
- Fähigkeit konzeptionell und systemisch zu denken - über Tools und Trends hinaus
- Hohe Neugier Lernbereitschaft und die Fähigkeit Ideen konstruktiv zu hinterfragen
- Interkulturelle Offenheit und Bereitschaft für internationale Einsätze
- Ausgeprägte Kommunikations- und StakeholderManagementFähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch ist ein Plus aber nicht erforderlich
Zusätzliche Informationen :
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deine Gehaltsvorstellung (Brutto/Jahresgehalt) sowie deine Kündigungsfrist oder dein frühestmögliches Startdatum hinzu.
Warum Teil des Global Graduate Program werden
- Internationale Erfahrung durch länderübergreifende Einsätze
- Steile Lernkurve mit echter Verantwortung vom ersten Tag an
- Starkes Netzwerk innerhalb einer globalen Organisation
- Die Möglichkeit die Zukunft von People & Culture in einer digitalen Welt aktiv mitzugestalten
Erfahre mehr über unser Global Graduate Program
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Shape the global future of work - Human. Digital. Responsible.Wir suchen einen Global Graduate (m/w/d) - People & Culture mit Fokus auf Employer Branding und Digital Transformation zur Unterstützung unseres globalen Teams.Bei der BEUMER Group sind wir überzeugt: Die Gewinnung der richtigen Talente b...
Shape the global future of work - Human. Digital. Responsible.
Wir suchen einen Global Graduate (m/w/d) - People & Culture mit Fokus auf Employer Branding und Digital Transformation zur Unterstützung unseres globalen Teams.
Bei der BEUMER Group sind wir überzeugt: Die Gewinnung der richtigen Talente beginnt mit authentischen relevanten und zukunftsorientierten Erlebnissen. Im Rahmen unseres 24-monatigen Global Graduate Programs mit internationalen Einsätzen gestaltest du mit uns wie wir im digitalen und KIgestützten Zeitalter mit den Talenten von morgen in Kontakt treten.
Deine Aufgaben
In dieser Rolle wirkst du nicht nur mit - du gestaltest aktiv forderst heraus und entwickelst weiter:
- Weiterentwicklung und Umsetzung unserer globalen EmployerBrandingStrategie
- Mitgestaltung und Anpassung unserer globalen Employer Value Proposition (EVP) für regionale Kontexte
- Analyse von Talent-Zielgruppen (z.B. Early Careers Tech Talents Gen Z) und Ableitung moderner AttractionStrategien
- Identifikation und Bewertung von Digital- & KI-Trends in People & Culture sowie Entwicklung verantwortungsvoller Anwendungsszenarien
- Gestaltung globaler Frameworks Playbooks und Initiativen (z.B. Brand Ambassadors Partnerschaften mit Universitäten und Hochschulen)
- Enge internationale Zusammenarbeit mit People & Culture Marketing und weiteren Schnittstellen
Dein Profil
Du bringst analytische Stärke und kreative Neugier mit:
- Masterabschluss in Psychologie Wirtschaft Sozialwissenschaften Kommunikation Digital Transformation oder einem vergleichbaren Bereich
- Starkes Interesse an Employer Branding Digitalisierung und KI im People&CultureKontext
- Kritische reflektierte Haltung zu Technologie Ethik und dem verantwortungsvollen Einsatz von KI
- Fähigkeit konzeptionell und systemisch zu denken - über Tools und Trends hinaus
- Hohe Neugier Lernbereitschaft und die Fähigkeit Ideen konstruktiv zu hinterfragen
- Interkulturelle Offenheit und Bereitschaft für internationale Einsätze
- Ausgeprägte Kommunikations- und StakeholderManagementFähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch ist ein Plus aber nicht erforderlich
Zusätzliche Informationen :
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte füge deine Gehaltsvorstellung (Brutto/Jahresgehalt) sowie deine Kündigungsfrist oder dein frühestmögliches Startdatum hinzu.
Warum Teil des Global Graduate Program werden
- Internationale Erfahrung durch länderübergreifende Einsätze
- Steile Lernkurve mit echter Verantwortung vom ersten Tag an
- Starkes Netzwerk innerhalb einer globalen Organisation
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