PROPÓSITO
El rol tiene como propósito liderar la implementación y consolidación del sistema de apropiación tecnológica del Programa Modelo Pionero asegurando que la tecnología y los espacios educativos estén alineados con el aprendizaje activo y la transformación pedagógica.
Además actúa como referente institucional en apropiación tecnológica garantizando coherencia entre el modelo pedagógico el equipamiento la formación y la implementación en los establecimientos.
También busca impulsar una cultura de innovación dentro de la organización y conectar al programa y a los establecimientos con el ecosistema de innovación nacional e internacional.
TAREAS CLAVES
1. Liderar la implementación del sistema de apropiación tecnológica
- Gestionar la ejecución del modelo en establecimientos.
- Asegurar el cumplimiento de hitos formación y acompañamiento.
- Monitorear la integración efectiva de tecnología en prácticas pedagógicas.
2. Referente técnico en tecnología educativa
- Aportar como especialista en integración pedagógica de tecnología.
- Definir estándares y criterios técnicos para equipamiento.
- Proponer mejoras al sistema a partir de la experiencia en terreno.
3. Gestión de equipamiento y espacios de aprendizaje
- Levantar necesidades de equipamiento tecnológico y espacios maker/FabLab.
- Definir especificaciones técnicas de dispositivos maquinaria y mobiliario.
- Velar por que los espacios promuevan aprendizaje activo y colaboración.
4. Gestión de proveedores y compras
- Coordinar procesos de cotización y adquisición.
- Supervisar la implementación realizada por proveedores.
- Asegurar eficiencia presupuestaria y cumplimiento de estándares.
5. Seguimiento y mejora continua
- Diseñar indicadores de implementación y apropiación tecnológica.
- Elaborar reportes de avance para la dirección del programa.
- Identificar riesgos y proponer ajustes para asegurar calidad y escalabilidad.
Qualifications :
- Título profesional en educación ingeniería ciencias tecnología diseño o áreas afines.
- Deseable especialización en Tecnología Educativa Innovación o Gestión Educacional.
EXPERIENCIA:
- Mínimo 5 años de experiencia laboral.
- Experiencia liderando implementación de tecnología en contextos escolares.
- Participación y/o liderazgo en proyectos de innovación.
- Conocimientos en metodologías como Design Thinking Ágiles ABP entre otras.
- Deseable experiencia en aprendizaje activo e integración pedagógica de tecnología.
- Experiencia en gestión de proyectos compras y proveedores.
Competencias:
- Visión sistémica y estratégica.
- Liderazgo técnico con foco pedagógico.
- Capacidad de planificación y gestión.
- Habilidad para articular actores educativos y administrativos.
Otros Requerimientos
- Inglés intermedio.
- Licencia de conducir clase B.
Información adicional :
En Fundación Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.
Nuestros principales habilitadores son:
- Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
- Lugar de trabajo flexible integrador y solidario.
- Colegas sean valorados y respetados que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
- Entorno seguro efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.
Por esto todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género LGBT edad cultura/religión etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
PROPÓSITOEl rol tiene como propósito liderar la implementación y consolidación del sistema de apropiación tecnológica del Programa Modelo Pionero asegurando que la tecnología y los espacios educativos estén alineados con el aprendizaje activo y la transformación pedagógica.Además actúa como referent...
PROPÓSITO
El rol tiene como propósito liderar la implementación y consolidación del sistema de apropiación tecnológica del Programa Modelo Pionero asegurando que la tecnología y los espacios educativos estén alineados con el aprendizaje activo y la transformación pedagógica.
Además actúa como referente institucional en apropiación tecnológica garantizando coherencia entre el modelo pedagógico el equipamiento la formación y la implementación en los establecimientos.
También busca impulsar una cultura de innovación dentro de la organización y conectar al programa y a los establecimientos con el ecosistema de innovación nacional e internacional.
TAREAS CLAVES
1. Liderar la implementación del sistema de apropiación tecnológica
- Gestionar la ejecución del modelo en establecimientos.
- Asegurar el cumplimiento de hitos formación y acompañamiento.
- Monitorear la integración efectiva de tecnología en prácticas pedagógicas.
2. Referente técnico en tecnología educativa
- Aportar como especialista en integración pedagógica de tecnología.
- Definir estándares y criterios técnicos para equipamiento.
- Proponer mejoras al sistema a partir de la experiencia en terreno.
3. Gestión de equipamiento y espacios de aprendizaje
- Levantar necesidades de equipamiento tecnológico y espacios maker/FabLab.
- Definir especificaciones técnicas de dispositivos maquinaria y mobiliario.
- Velar por que los espacios promuevan aprendizaje activo y colaboración.
4. Gestión de proveedores y compras
- Coordinar procesos de cotización y adquisición.
- Supervisar la implementación realizada por proveedores.
- Asegurar eficiencia presupuestaria y cumplimiento de estándares.
5. Seguimiento y mejora continua
- Diseñar indicadores de implementación y apropiación tecnológica.
- Elaborar reportes de avance para la dirección del programa.
- Identificar riesgos y proponer ajustes para asegurar calidad y escalabilidad.
Qualifications :
- Título profesional en educación ingeniería ciencias tecnología diseño o áreas afines.
- Deseable especialización en Tecnología Educativa Innovación o Gestión Educacional.
EXPERIENCIA:
- Mínimo 5 años de experiencia laboral.
- Experiencia liderando implementación de tecnología en contextos escolares.
- Participación y/o liderazgo en proyectos de innovación.
- Conocimientos en metodologías como Design Thinking Ágiles ABP entre otras.
- Deseable experiencia en aprendizaje activo e integración pedagógica de tecnología.
- Experiencia en gestión de proyectos compras y proveedores.
Competencias:
- Visión sistémica y estratégica.
- Liderazgo técnico con foco pedagógico.
- Capacidad de planificación y gestión.
- Habilidad para articular actores educativos y administrativos.
Otros Requerimientos
- Inglés intermedio.
- Licencia de conducir clase B.
Información adicional :
En Fundación Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.
Nuestros principales habilitadores son:
- Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
- Lugar de trabajo flexible integrador y solidario.
- Colegas sean valorados y respetados que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
- Entorno seguro efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.
Por esto todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género LGBT edad cultura/religión etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
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