Développeur Java Kafka Projet Bancaire (HF)

Offre demploi : Développeur Java Kafka - Projet Bancaire (H/F)

•  Lieu : Lyon
•  Télétravail : 2 jours de remote 3 jours sur site
•  Type de contrat : CDI
•  Rémunération : 45k - 52k 
•  Démarrage : ASAP
•  Expérience requise : 5 ans - 10 ans

SCALIAN souhaite renforcer son équipe à Lyon en intégrant un Développeur Java Kafka - Projet Bancaire (H/F) pour intervenir sur une brique stratégique et critique du système dinformation.

Vous intégrerez une équipe agile composée de 1 Product Owner 1 Scrum Master 2 Business Analysts et plus de 7 développeurs Java intervenant sur des sujets à fort enjeu autour de la recherche utilisateur et de la valorisation des données.

Vos missions :

Au sein de léquipe vous serez en charge de :

• Assurer la maintenance en conditions opérationnelles (MCO) du moteur de recherche
• Analyser et résoudre les incidents de production sur une brique critique
• Développer de nouvelles fonctionnalités afin daméliorer lexpérience utilisateur
• Intégrer et indexer de nouvelles sources de données via les technologies cibles
• Participer aux évolutions de linterface utilisateur (IHM) du moteur
• Contribuer à lamélioration des pratiques (CI/CD DevOps qualité logicielle)
• Réaliser le cadrage technique (gestion de la dette technique évolutions fonctionnelles et techniques)
• Être force de proposition sur les solutions à mettre en œuvre

Environnement technique :

• Backend : Java Spring Boot JPA Maven
• Frontend : JavaScript JSP
• Data & Search : Kafka AVRO Elasticsearch Logstash Kibana Sinequa
• Autres technologies : .NET C# PowerShell
• Environnement : Windows IIS
• Architecture : systèmes distribués orientés moteur de recherche

Qualifications :

• Expérience significative de 7 ans minimum en développement Java
• Maîtrise de Kafka et des environnements complexes et des problématiques de production
• Bonne connaissance des architectures orientées data et/ou moteurs de recherche
• Expérience en environnements Agile
• Sens de lanalyse rigueur et autonomie
• Capacité à proposer des solutions techniques pertinentes

Informations supplémentaires :

Je suis Morghan Talent Acquisition Officer chez Scalian. 

Si votre CV est retenu je vous contacte pour un premier échange téléphonique de 15 à 30 minutes. 

Nous déterminons ensemble si ce poste est en adéquation avec vos compétences et surtout avec vos attentes. 

Léchange est positif Nous convenons dun entretien de 1h (en présentiel ou en visio)

Cet échange permet de revenir en détail sur vos compétences vos attentes de vous présenter le poste plus en détail et dévoquer dautres opportunités. 

Nous sommes capables de taccompagner sur le long terme en te proposant des missions qui correspondent à ton envie de monter en compétence et de découvrir dautres technologies. Ce qui fera la différence est avant tout le relationnel.#LI-ML4

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time