Produktionsplanung Materialdisposition (mwd)

Machen Sie den Unterschied und werden Sie Teil des weltweit führenden Herstellers von Protein-Snacks als 

Produktionsplanung / Materialdisposition (m/w/d) bei Jack Links EMEA.

Unser großzügiger und moderner Hauptsitz befindet sich im lebendigen Amsterdam und beherbergt ein hochinternationales Team mit mehr als 25 verschiedenen Nationalitäten. Unser EMEA-Team arbeitet daran die beeindruckende Expansion in der Region weiter voranzutreiben Bissen für Bissen und der regionale Marktführer für Marken-Protein-Snacks zu werden.

Diese Position ist in Ansbach angesiedelt.

Kurze Beschreibung dessen wonach wir suchen:

1. Produktionsplanung & Fertigungssteuerung

• Mittelfristige Bedarfs- und Kapazitätsplanung
• Erstellung und kontinuierliche Pflege von Produktionsplänen
• Terminierung und Freigabe von Fertigungsaufträgen basierend auf Kapazitäten Personal und Maschinenverfügbarkeit

2. Materialdisposition & Bestandsmanagement

• Sicherstellung der fristgerechten Materialversorgung für alle Fertigungsbereiche
• Disposition von Roh- Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Zukaufteilen gemäß Planungsbedarf (ohne Verhandlungstätigkeiten)
• Bestandsüberwachung und -optimierung (Sicherheitsbestände Meldebestände ABC/XYZ-Analysen)

3. Logistik Zoll & Außenwirtschaft

• Steuerung der Import-Lieferkette
• Termin- und Transportüberwachung aller internationalen Lieferungen (Seefracht Luftfracht Bahn Straße)
• Koordination der gesamten importrelevanten Abläufe mit Logistikdienstleistern Speditionen Zollagenturen und dem internen Logistikteam

4. Reporting & kontinuierliche Verbesserung

• Erstellung und Pflege von Kennzahlen (KPIs) zu Produktion Materialverfügbarkeit Beständen und Transportstatus
• Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen (Lean Digitalisierung Automatisierung)

Qualifications :

EU-Staatsbürgerschaft und/oder eine gültige Arbeitserlaubnis sind erforderlich. Bitte beachten Sie dass für diese Position keine Umzugsunterstützung angeboten wird.

Ausbildung: Das allgemeine Bildungsniveau das typischerweise bei Personen zu finden ist die diese Rolle ausüben. Eine bestimmte Ausbildung ist normalerweise keine zwingende Voraussetzung und sollte nicht dazu führen potenzielle Kandidaten mit geringerem Bildungsabschluss auszuschließen.

Berufserfahrung: Die allgemeine sowie ggf. Führungserfahrung beschreibt die Anzahl der Jahre Berufserfahrung die typischerweise notwendig ist um in dieser Rolle erfolgreich zu sein. Die Angabe der Jahre dient lediglich als Orientierung und schließt Bewerbungen von Kandidaten mit mehr oder weniger Erfahrung nicht aus.

Verhaltenskompetenzen:

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder Studium in Produktion Logistik oder Supply Chain
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Produktionsplanung Materialdisposition oder operativem Import-/Logistikmanagement
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP APO IBP)
• Kenntnisse in Zoll- und Außenwirtschaftsprozessen (Incoterms Importdokumentation) wünschenswert
• Analytisches Denken strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zur Priorisierung
• Kommunikationsstärke Teamorientierung und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die lokale und internationale Zusammenarbeit

Zusätzliche Informationen :

Wir sind ein dynamisches und ehrgeiziges Team mit flachen Hierarchien die sich stetig Herausforderungen stellen und diese gemeinsam neue meistern. Bei uns gibt es keine langweiligen Obstkörbe - Sie bekommen:

• Fahrradleasing
• Gesundheitsangebote
• Unternehmensleistungen
• Eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem hochspezialisierten Werk der Nahrungsmittelindustrie
• Möglichkeit mit persönlichen Ideen die eigene Arbeit mitzugestalten
• Wertschätzende und kollegiale Atmosphäre mit gutem Betriebsklima
• Attraktives Gehalt sowie Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt

Haben wir Ihr Interesse geweckt Wir freuen uns auf ein erstes Kennenlernen!

Arbeitgeber für Chancengleichheit

Jack Links EMEA gewährleistet Chancengleichheit im Beschäftigungsverhältnis (Equal Employment Opportunity EEO) für alle Personen unabhängig von Alter Hautfarbe nationaler Herkunft Staatsangehörigkeit körperlicher oder geistiger Behinderung ethnischer Zugehörigkeit Religion Glaubensbekenntnis Geschlecht biologischem Geschlecht sexueller Orientierung Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck genetischen Informationen Familienstand Status in Bezug auf staatliche Unterstützungsleistungen Veteranenstatus oder sonstigen Merkmalen die durch geltendes Bundes- Landes- oder lokales Recht geschützt sind.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time