Chargé.e de Pilotage Contrats HF

Face au dérèglement climatique Veolia répond aujourdhui aux diverses problématiques des collectivités et des entreprises que ce soit pour collecter leau la traiter lacheminer la dépolluer et la recycler ou encore pour la transformer en énergie.

Ce projet est au cœur des préoccupations de notre Région Veolia Eau - Centre Ouest. Présents sur 6 territoires en Bretagne Pays de la Loire et Centre Val de Loire nous sommes 1500 collaborateurs engagés pour relever les défis de leau.

Rattaché.e au Responsable de la Cellule Contractuelle de la Région et au sein dune équipe de 4 personnes le.a chargé.e de pilotage contrats joue un rôle stratégique au cœur de la performance contractuelle de la région (CA > 330m > 600 contrats de DSP).

accompagne les territoires et services locaux sur les étapes clés de la vie des contrats et à ce titre travaille en transversalité avec lensemble des acteurs des territoires et des filières.

LES MISSIONS PRINCIPALES:

• Accompagner les territoires dans la réalisation davenants : rédaction chiffrage présentation aux collectivités voire négociation en coordination avec les filières développement et juridique

• Etre référent.e avenants de la région en anticipant limpact des évolutions réglementaires technologiques et organisationnelles sur la dynamique contractuelle et en contribuant notamment à préparer des kits multi-filières clés en main avec les filières opérations et développement 

• Accompagner le démarrage de contrats en organisant et pilotant la passation entre VivAO et les équipes terrain (territoires et services locaux) afin dassurer une bonne compréhension et  appropriation des nouveaux contrats

• Auditer des contrats (en début et fin de contrat) afin dévaluer la tenue du pilotage technico-économique et proposer des plans dactions correctifs permettant de minimiser les écarts (pistes de productivité avenantage dérisquage) 

Déplacements ponctuels à prévoir sur le périmètre géographique de la Région Centre Ouest

Qualifications :

Compétences techniques

• Bonne connaissance des métiers de leau et de lassainissement

• Solides compétences en chiffrage et analyse technico-économique 

• Capacité danalyse et de synthèse

• Sens de la négociation avec les clients serait un plus

Compétences relationnelles

• Excellentes compétences en communication écrite et orale 

• Capacité à travailler en multi-filières et en mode projet

• Esprit déquipe et qualités découte

Qualités personnelles

• Rigueur organisation et autonomie

• Force de proposition et orientation solutions

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre

• Intégrez une équipe passionnée et apprenez au contact de professionnels aguerris.
• Développez vos compétences dans un environnement stimulant et innovant.
• Bénéficiez dun encadrement sur mesure pour faire de cet emploi une véritable rampe de lancement pour votre carrière.

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités dévolution au sein du Groupe Veolia en France et à linternational
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Un management à lécoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

• Une rémunération attractive :
• Salaire sur 12 mois plus prime variable  - Fourchette 44 K - 50 K
• Intéressement/ Participation et Plan dEpargne Entreprise avec abondement
• Plan dEpargne Retraite
• Indemnité Eau
• Nombreux avantages sociaux (Famille Mutuelle et Prévoyance avantageuses CSE )
• 41 jours de congés par an à prendre dès la première année
• Tickets Restaurant

En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination. 

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Full-time