DAS Projectpersoneel Contract- en gebouwbeheerder kantoren Groningen en Deventer
Share
Job Location:
Almere - Netherlands
Monthly Salary:
Not Disclosed
Posted on:
5 hours ago
Vacancies:
1 Vacancy
Job Summary
Onze klant Staatsbosbeheer is op zoek naar een Contract- en gebouwbeheerder voor de kantoren in Groningen en deze rol ben je verantwoordelijk voor het coördineren van facilitaire werkzaamheden en het beheren van contracten en leveranciers. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de continuïteit van de bedrijfsvoering en het ondersteunen van de organisatie in haar missie om een natuurlijke leefomgeving te creëren.
>> DEADLINE VOOR INSCHRIJVINGEN: 23/03/2026 <<<
DEADLINE & ARBEIDSVOORWAARDEN
- Startdatum:of zoveel eerder als mogelijk
- Einddatum:
- Aantal uur per week: Gemiddeld 32 uur per week
- Optie tot verlenging: Ja met mogelijkheid van verlenging voor één jaar bij goed functioneren en voldoende budget
- Locatie: Deventer Groningen (verhuizing naar Slochteren per 1 mei a.s.)
WAAROM DEZE OPDRACHT
Deze functie biedt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de facilitaire dienstverlening van Staatsbosbeheer. Je werkt samen met een team van 22 professionals en zorgt ervoor dat de organisatie haar doelen kan bereiken door een gastvrije en efficiënte werkomgeving te creëren.
SCOPE VAN DE BAAN
- Coördineren van facilitaire werkzaamheden op de locaties Deventer en Groningen.
- Regie over contract- en leveranciersmanagement.
- Analyseren en rapporteren van de dienstverlening en naleving van afspraken door leveranciers.
- Verbinding maken tussen het team Facilitair en Bedrijfsmiddelen en de rest van de organisatie.
OMSCHRIJVING VAN DEZE BAAN
In deze rol ben je de motor van het project en zorg je voor nauwgezette rapportages en administratie. Je monitort de kwaliteit van de dienstverlening en zorgt ervoor dat cijfers en communicatie kloppen. Je hebt een proactieve houding en bent in staat om zelfstandig te werken terwijl je ook een teamspeler bent die goed kan samenwerken met verschillende stakeholders.
MINIMUMVEREISTEN
- HBO opleiding en minimaal 2 jaar relevante ervaring.
- Kennis van facility management (contract)beheer processen en wet- & regelgeving.
- Ervaring met projectmatig werken.
DOEL VAN DE OPDRACHT
Het doel van deze opdracht is om de facilitaire dienstverlening van Staatsbosbeheer te optimaliseren en te waarborgen zodat de organisatie haar missie kan vervullen en medewerkers in een efficiënte en gastvrije omgeving kunnen werken.
BELANGRIJKE COMPETENTIES
- Zelfstandig servicegericht en proactief.
- Stressbestendig planmatig en nauwkeurig.
- Sterke sociale vaardigheden en overtuigingskracht.
GOED OM TE WETEN
Staatsbosbeheer zet zich in voor een natuurlijke leefomgeving en beheert ruim 260.000 ha natuur in dienstverlening van het team Facilitair & Bedrijfsmiddelen is breed en omvat onder andere schoonmaak kantoorinrichting en wagenparkbeheer.
Our Core Values at TheHRchapter
- Transparency: We believe in transparent and smooth recruitment processes for our Company and our Clients where we provide Transformation and Consultancy Services. You will get feedback from us always.
- Candidate experience: Perfect blend between automated and humanised recruitment processes for our candidates ourselves and our clients. Dont hesitate to ask us for feedback anytime.
- Talented pool: We bring highly-skilled motivated candidates to our company and our clients. Our candidates match with strong values organisational culture and management style.
- Diversity and inclusion: There is no place for discrimination and intolerance. We care about diversity awareness and respect for differences within TheHRchapter. Any client who does not comply with the anti-discrimination and compliance regulations becomes automatically excluded from our clients portfolio.
Key Skills
- IVR
- SOAP
- Avaya
- Solaris
- Cost Accounting Standards
- Database Design
- Hibernate
- ITIL
- Weblogic
- Express.js
- Contracts
- ASP
About Company
Your Strategic Partner for Headhunting & NicheRecruitment,Business Transformation & end-to-endHRConsultancy.Webridge Highly-skilled Talent andthe Best People & Culture practices withTechnology & Innovation fortransforming and scaling your business operations.
