Chargé de Communication Digitale FH

Sous la supervision du Responsable de la Responsable du Développement RH vous renforcez la notoriété et lattractivité employeur en développant une communication digitale cohérente performante et alignée avec la stratégie de lentreprise.

A ce titre vos missions principales sont :

• Animer et développer la présence de lentreprise sur LinkedIn.
• Élaborer et piloter le calendrier éditorial en cohérence avec la stratégie définie.
• Concevoir rédiger et publier des contenus digitaux (posts interviews collaborateurs formats courts).
• Créer des supports visuels adaptés aux codes des réseaux sociaux.
• Participer au déploiement de la stratégie de marque employeur.
• Valoriser les actualités internes recrutements et projets stratégiques.
• Suivre et analyser les KPIS de performance digitale (engagement portée croissance).
• Produire des reportings réguliers et proposer des actions doptimisation.
• Assurer une veille digitale et concurrentielle.

Proposer des initiatives innovantes visant à améliorer la visibilité et lengagement.

Qualifications :

Hard skills :

• Rédiger avec clarté et impact.
• Construire et suivre un calendrier éditorial.
• Analyser des indicateurs de performance digitale.
• Maîtriser les codes des réseaux sociaux professionnels.
• Utiliser les outils de création de contenus (Canva Adobe Wix ou équivalent).
• Maîtriser les outils bureautiques (Pack Office).

Soft skills :

• Créativité et curiosité.
• Organisation et gestion des priorités.
• Autonomie et fiabilité.
• Capacité danalyse.
• Force de proposition.
• Adaptabilité.
• Rigueur.
• Esprit collaboratif

Parcours & expériences requises

• Formation en communication / marketing digital (Bac3 à Bac5).
• Première expérience en communication digitale (stage ou alternance) exigée

Diplômes Certification & Outils

• Formation en communication ou marketing digital.
• Maîtrise des réseaux sociaux professionnels.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques.

Informations supplémentaires :

Pour des facilités de lecture le mode masculin est utilisé. Il est entendu que nos postes sont ouverts à toutes les personnes quels que soient leurs genres.

Entreprise citoyenne Proximy mène une politique volontariste en faveur de linsertion des personnes en situation de handicap.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time