Senior MLOps Engineer AWS HF

Vos missions : 

• Concevoir et mettre en œuvre des architectures MLOps robustes et scalables sur AWS

• Industrialiser le cycle de vie des modèles (training validation packaging déploiement monitoring retraining)

• Mettre en place des pipelines CI/CD pour les workflows ML (Infrastructure as Code ML pipelines)

• Automatiser les processus de déploiement et dintégration des modèles en production

• Implémenter des stratégies de monitoring des modèles (data drift model drift performance observabilité)

• Collaborer étroitement avec les équipes Data Science Data Engineering et Cloud

• Définir et appliquer les bonnes pratiques de sécurité gouvernance et FinOps sur les environnements ML

• Optimiser les coûts et la performance des infrastructures ML

• Accompagner les équipes dans ladoption des pratiques MLOps (mentoring cadrage technique revue darchitecture)

Qualifications :

Vos atouts pour nous rejoindre : 

• Cloud AWS (Amazon SageMaker Amazon EKS / ECS AWS Lambda AWS Step Functions...)

• Langage : Python (MLFlow NumPy Pandas Scikit-Learn TensorFlow PyTorch) PySpark

• Infrastructure As Code : Terraform CloudFormation

• CI/CD : GitlabCI Jenkins

• Containers : Docker Kubernetes 

• Versioning : Git

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre   

Nous sommes une AI-Driven Company partenaire des plus grands partenaires

technologiques (Google AWS Microsoft ServiceNow) et composée dun important collectif dexperts (50 tribus dexpertise). 

Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI Devoteam simpose comme une Learning Company où lapprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement dexcellence dapprentissage et dinnovation !

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam

1. Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos compétences votre niveau danglais et de valider vos éléments de motivation 

2. Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors dun échange avec un expert métier

3. Leadership Interview : il permet dévaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour légalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité au dynamisme et à lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Tu veux en savoir plus Viens échanger directement avec nos ambassadeurs. En rejoignant Devoteam tu auras la possibilité de te connecter avec tes pairs de partager leur expérience et de développer tes compétences !

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time