Personalsachbearbeiter (mwd) in Teilzeit (17,5 Wochenstunden)

Mit deinem Beitrag als Personalsachbearbeiter (m/w/d) trägst du maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei: 

•  In deiner Funktion wickelst du selbstständig sämtliche administrative Vorgänge u.a. die Erfassung Pflege und Prüfung der Stamm- und Bewegungsdaten und den Schriftverkehr ab.
• Dabei erstellst du die monatlichen Entgeltabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Du betreust die Beschäftigten am Standort bei persönlichen Anfragen und bist Ansprechpartner:in für alle relevanten Fragestellungen inkl. der Zeitwirtschaft.
• Zudem korrespondierst du mit externen Stellen wie z.B. Behörden Krankenkassen oder dem Finanzamt.

Qualifications :

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist Voraussetzung.
• Du konntest bereits Erfahrung in der Personaladministration Entgeltabrechnung und in der Personalbetreuung sammeln. 
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- Arbeits- und Lohnsteuerrecht sind zwingend erforderlich.
• Praktische Erfahrungen mit dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Nordwürttemberg-Nordbaden sind wünschenswert.
• Du verfügst über sehr gute SAP-HR-Kenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse im Zeitwirtschaftssystem ATOSS.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
• Abgerundet wird dein Profil durch eine eigenverantwortliche sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Serviceorientierung.

Zusätzliche Informationen :

Start: nächstmöglich nach Vereinbarung 
Arbeitspensum: Teilzeit (50%)
Vertragsart: unbefristet

Bei dieser Stelle arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen!

Deine Benefits am Standort Crailsheim:

• Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt Erfolgsprämie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
• Flexible individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Diverse Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung
• Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des CorporateBenefits
• Intensive Weiterbildung unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten
• Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen Vorsorgeuntersuchungen Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad)
• Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess
Carina Engelhardt (Talent Acquisition Partner) 

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein dann gib uns gerne einen Hinweis.

Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts des Alters der Herkunft der Religion sexueller Orientierung geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.

Remote Work :

No

Employment Type :

Part-time