Banco de Talentos Analista de Custos

Como é a área:

• Estamos à procura de perfis de Analista de Custos para o time de Contabilidade de Custos que é responsável pelo Custeio e Patrimônio da companhia dentro do modelo de Global Business Services (GBS) reportando a Diretoria Financeira.

Como será o seu dia a dia:

• Realizar o fechamento contábil garantindo a apuração de custos diretos e indiretos e estoques;
• Preparar lançamentos e conciliações contábeis relacionados a custos;
• Extrair analisar e interpretar dados e relatórios gerenciais com análises de custeio e indicadores;
• Garantir e desafiar a manutenção e atualização de centros de custo e rateios;
• Desenvolver e aplicar critérios de rateio de custos entre centros de custo e unidades de negócio;
• Apoiar projetos de redução de custos e aumento de eficiência operacional;
• Atender e preparar informações para auditores internos e externos.

Para este desafio você precisa ter:

• Superior completo;
• Inglês fluente/avançado/intermediário para leitura escrita e conversação;

• Experiência sólida em custos e fechamento contábil;
• Experiência em atendimento a auditoria internas e externas;
• Conhecimento em normas contábeis e fiscais relacionadas a custos
• Conhecimento em sistema SAP (módulos FI/CO/MM);
• Conhecimento em Power BI e Office 365.

Você se destaca se tiver:

• Experiência em processos e projetos de melhoria contínua.

Modelo de trabalho presencial (3 dias presenciais e 2 remotos) para São José dos Campos / SP.

Benefícios:

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Gympass
• Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• Refeitório na empresa
• Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)

Por uma definição estratégica da Embraer o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.

Precisa de suporte com a plataforma Gupy Acesse o link abaixo:

PáginaCentral de Suporte aoCandidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: Experience:

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