Coordinateur Coordinatrice études projet ferroviaire Multi-métier

Et si votre maîtrise des interfaces techniques donnait de la cohérence aux études ferroviaires complexes

En tant que Coordinateur études projet ferroviaire - Multi-métier vous jouerez un rôle central dans le pilotage et la coordination des études techniques de projets ferroviaires denvergure en phases études amont AVP PRO et EXE.

Vos défis au quotidien :

Cadrer et structurer les études

• Participer à la définition du périmètre technique multi-métier (plateforme ferroviaire terrassements assainissement ouvrages dart courants et complexes interfaces OA/OT/voie).
• Élaborer et suivre les contrats détudes devis techniques et documents contractuels associés.
• Collecter analyser et consolider les données dentrée (levés topographiques études géotechniques diagnostics douvrages contraintes dexploitation).

Coordonner les interfaces techniques

• Piloter les interfaces entre les études Voie Génie Civil Géotechnique Ouvrages dArt Hydraulique et phasage travaux.
• Assurer la cohérence technique globale des livrables et anticiper les risques techniques et constructifs.
• Coordonner les prestations réalisées par les équipes internes et les bureaux détudes externes.

Planifier et sécuriser les études

• Élaborer mettre à jour et suivre les plannings détudes multi-disciplines.
• Optimiser les solutions techniques en intégrant les contraintes de coûts de délais et dexploitabilité ferroviaire.
• Suivre lavancement technique et financier des études et proposer des ajustements si nécessaire.

Assister le chef de projet

• Contribuer aux reportings mensuels (coûts qualité délais risques).
• Participer aux bilans daffaires et à la clôture économique des contrats détudes.
• Alerter sur les points techniques sensibles et proposer des arbitrages.

Contribuer aux offres et à lexternalisation

• Rédiger et structurer les offres de prestations études multo (contenu technique méthodologie planning chiffrage).
• Participer aux processus dexternalisation : rédaction de cahiers des charges techniques analyse des offres avis techniques et pilotage des prestataires.
• Réaliser les enquêtes de satisfaction et intégrer les retours dexpérience dans une démarche damélioration continue.

Qualifications :

Votre profil pour exceller dans ce poste :

• Formation : Diplômé(e) dune école dingénieur ou titulaire dun Master 2 en génie civil bâtiment ou travaux publics.
• Expérience : Minimum 3 ans dexpérience avérée en gestion de projet ou en PMO idéalement dans un environnement technique exigeant.
• Compétences techniques : Maîtrise avancée des outils de planification tels que MS Project Tilos Primavera ou Coplann
• Connaissances appréciées : Familiarité avec les méthodes de management de projet et une bonne compréhension de lorganisation SNCF
• Qualités personnelles : Autonomie rigueur technique adaptabilité aux imprévus et une bonne communication sens du service.

Informations supplémentaires :

Nous vous offrons : 

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité &inclusion protection socialeet couverture mutuelle de qualité un engagementvia la Fondation Artelia 

• Une organisation du travail modulable : télétravail jusquà 2 jours par semaine 12 jours RTT 27 jours de congés hors ancienneté temps partiel choisi... 

• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondementactionnariat salarié politique de rémunération sur 3 ans de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales forfait mobilité durable... 

• Des opportunités de carrière et un accompagnement de voschallenges professionnels : politique formation individualisée Academy Artelia parcours métiers mobilité interne 

Notre process de recrutement : 

Mieux se connaître pour se choisir cest ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement : 

1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature 
2. Entretien avecun recruteur:lobjectif est de comprendre qui vous êtes vos aspirationsvos motivations votre projet professionnel puis vous présenternotre groupe les perspectivesde carrièreles contours du poste envisagé 
3. Entretien avec unmanageropérationnel: il vous présentera plus en détail les missions ce quil attend de vousle mode de fonctionnement de léquipe les projets. 

Artelia sengage en faveur de la diversité et de linclusion depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures. 

Pour faciliter la lecture lécriture inclusive nest pas utilisée dans le corps de cette annonce les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes hommes quaux personnes non binaires. 

#LI-ML1

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time